отсутствуют

Не стоит тратить свое время и нервы на работу в этой фирме, учредитель-директор - человек с комплексами, не профессионал, не способный ни собрать ни удержать команду. Текучка постоянная, зарплате выплачивается в неполном обьеме и с задержками Кидалово!

Нет

КИДАЛОВО.

Яна и Аноним, спасибо за ваши отзывы. Мы стараемся всегда реагировать на замечания клиентов и людей, которые взаимодействуют с нашей фирмой. Мы учли пожелания кандидатов и скорректировали анкету. Яна, приносим свои извинения за то, что наш сотрудник Вам не перезвонил.

---

Менеджер по персоналу Ирина - приятная девушка, выполняющая свои должностные обязанности.

Не советую тратить свое время на получение должностей в данной компании - морочат голову: действительно в анкете нужно указывать паспортные данные, директор не знает как проверить претендента на профессионализм и поэтому проверяет его IQ. Директор в общении ведет себя вспыльчиво и не уважительно и к соискателю работы и к своим немногочисленным работникам! (атмосфера царя и рабов) После такого собеседования я рада, что меня не взяли на работу в эту фирму - просто повезло!

Удобное расположение рядом с метро

Многоэтапное собеседование, дают заполнить анкету с кучей лишних вопросов, абсолютно не относящихся к должности и будующим обязанностям, просьбой указать личные паспортные данные и т. д. Менеджер по персоналу Ирина прекрасно описала радужную перспективу работы в компаниии, после чего договорились, что она перезвонит в определенный день и время, сообщит о результатах первого этапа собеседования. При этом Ирина заверила, что компания перезванивает соискателям в любом случае, хоть положительном,…>>

Удобное расположение: офис рядом с метро, но это наверное и единственный плюс

При приеме на работу оговаривался определенный круг обязанностей, но в дальнейшем оказалось. что под должностью офис-менеджера, Аликперову (так называемому директору) нужен был "универсальный солдат", и к тому же телепат, который помимо офисных обязанностей должен заниматься поставками, логистикой, координацией монтажников и всем документооборотом, странно, что монтаж кондиционеров не входил в обязанности офис-менеджера, то есть "и швец и жнец и на дуде игрец". Рабочий день хоть заявлен был…>>

НЕТУ! Обещаний не выполняют, директор наглое брехло. О каком коллективе может быть речь, если текучка 100% в месяц? ? ?

КИДАЛОВО 1000% Пришибить бы, да мараться не хочется.

Можно попасть без опыта работы.

Работаешь в единственном лице и за секретаря, и за менеджера, и за бухгалтера (если даже нет опыта - научишься), и за закупщика, и за прораба, … И при этом всем директор самодур. Коллектива нет, компания состоит из 2-х человек, постоянная текучка. Еще и кадровиком работать, потому что постоянный поиск новых и новых, и новых сотрудников. Перспективы никакой!