Другие названия:: ООО "Юнивест Медиа"
Сфера деятельности:  Производство и поставка
Сайт: 
Страна: Украина
Регионы работы: Киев
Телефоны: 499-97-63
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  4583
Описание деятельности:  Журнальная продукция. Журналы "Пропозиция", "Овощеводство", "Огородник" .

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Юнивест Медиа »Всего отзывов: 7



2016-06-16 14:07 Автор: Сергей, г. Киев
Нравится! Все , что обещали на собеседовании - сделали. Есть возможности для роста и развития. И, вообще, хорошо работается! Все в белую и официально.
Много отчетов, особенно по командировкам и за бензин. Трачу на это много времени.
2016-04-27 06:10 Автор: Ганна Андрійовна, г. Киев
Дуже добре ставлення до робітників , зокрема до інвалідів. Нарешті я побачила, як це має бути. Окрема подяка директорові Олексію Володимировичу і кадровіку Олені Йосипєівні!
Редакція розташована на третьому поверсі, а ліфт не працює. Важко ходити сходами!
2016-03-11 19:34 Автор: Оля, г. Киев
Хороший соц.пакет, белая зарплата, немецкая компания, директор- классный
Много отчетов, женский коллектив и все , что с этим связано, сплетни...
2016-02-26 10:46 Автор: Аноним, г. Киев
Официальная зарплата
Жалею, что потратила на эту компанию больше полугода. Компания аферистов, обманывают как своих сотрудников, так и своих клиентов.Сначала говорят одно, а потом глядя тебе в глаза сообщают что они просто что то тебе сказали, но ничего не обещали. То есть сказать и пообещать в понимании руководителя отдела продаж журнала "Пропозиция" это две разные вещи. Работаю в печатных СМИ больше 10 лет и впервые пишу отрицательный отзыв о компании.…>>
2013-11-28 00:41 Автор: сергей, г. Киев
Хорошая работа. Жалко что понял поздно. Белая зарплата. Отпуск. Учеба
Много начальников но все ждут что скажет директор. Много командировок
2013-04-17 19:06 Автор: Аноним, г. Киев
Соц пакет.
В компании любят склоки и стукачество.
2012-11-14 16:20 Автор: Бывший сотрудник…, г. Киев
Белая зарплата
В остальном компания ведет политику выстраивания отношений в коллективе завязанную на склоках. Чем больше конфликтов, тем комфортней работается Татьяне Кимовне Симонян ( заместителю генерального директора, генеральный директор делает вид, что ничего не знает, что происходит в его компании и прикрывается Татьяной Кимовной Симонян. Вечные собрания по утрам отрывают от рабочего процесса руководство. Любят переливать из пустого в…>>
Реклама