1. Красивый отель

Была на собеседовании в Москве. Боровая Наталия Юрьевна (+7 (964) 5299379) обещала перезвонить и пропала. Зп 30 тысяч.

Питание , полис ДМС , "зарплату " дают во время .

В один день попросили принести документы и мы стали "Азимутом " Руководство сменилось ...как ген. директор пришел человек которого уволили из Ренисанс Отеля его имя Патрик Ноутер . Зарплата изменилась в несколько раз выходило около 23 тыс и это зп в г. Москва .... Гостей почти не осталось .... Так же хочу заметить что мой менеджер ужаснейший человек , свинья которая не имеет своего мнения , боится за свою задницу ... Смешнее всего что ему около 50 и он только стал менеджером спустя 25 лет своей…>>

Положительного ничего не видно.

Согласна с Виктором, насчет отеля Азимут в Мурманске, общалась и с Юлией и с Ольгой. Ольга вообще произвела впечатления странного человека, на протяжении всего собеседования даже не разу не улыбнулась, и сидела в пол куда-то смотрела, как будто ей вообще не интересно что происходит, задала пару вопросов тупых на английском и ушла. Осадок после такого "собеседования" остался конечно. В общем то непонятно как они с такими руководителями будут работать, видимо так и будут, халатно! Буду связываться…>>

Льготное питание, хорошо оборудованное рабочее место

Я проработала в отеле всего несколько дней, написала заявление о приеме на работу сразу после прохождения вступительного испытания. У меня не было полного пакета документов, я отдала им трудовую, и мне сказали, что официально оформят меня после того, как специалист по кадрам выйдет из отпуска. Я чувствовала себя неуютно в коллективе, несмотря на то, что между собой они дружно общаются. Сотрудники мне показались грубыми. По-моему, они вообще не готовы к принятию нового человека. Я и раньше…>>

Я готов поделиться своим опытом. Проработал в азимут сеть отелей более 4 лет и мне компания дала многое, если не больше! )) за это время были и стажировки в других отелях и кросс-тренинги и всестороннее обучение. Не могу сказать, что в азимуте сейчас, ибо я при новом руководстве не работал) но у меня (и я не один) была возможность карьерно расти, я побывал во многих отелях сети от Владивостока до Петербурга в должностях от портье до заместителя директора и благодарен за это компании. Отдельное…>>

---

Бесплатная ДМС страховка. Не задерживают зарплату. Офис в центре Москвы. Предоставляется возможность поехать в любой отель со скидкой 40%.

Произошла тотальная смена руководства в конце 2011 года. Сейчас в компании сохраняется напряженная обстановка в коллективе, боязнь увольнений. Увольнения людей, которые по мнению руководства не соответствуют занимаемым должностям, происходят по мошенническим схемам. Непрерывная текучка кадров. "Самые вкусные" вакантные места занимают друзья и родственники высшего руководства. Нет мотивации для развития, отсутствуют перспективы карьерного роста. Отсутствие обучения персонала, системы мотивации…>>