Нормально платят

1) Выжимаю сок по-полной 2) про HR уже писали - 30-мин опоздание это их фишка (говорит о отношении к людям)

офис в центре

приятного мало...ожидала HR"а пол часа, насколько я поняла по отзывам подобные опоздания происходит часто, видимо пора задуматься отделу персонала о тайм-менеджменте и об элементарном уважении к людям. В целом собеседовании прошло гладко, хотя часто удивляли некорректные вопросы со стороны работодателя... Выходя из переговорной комнаты HR даже не обременился пропустить меня вперед, хотя я девушка, а он мужчина... вот из таких, казалось бы, пустяковых деталей складывается не очень прия…>>

Офис в центре города

Пришла на собеседование, ждала HR 35 мин, после чего она пришла и без всяких извинений начала собеседование в очень неприятной обстановке. Думаю стоит задуматься над следующим: если у них такое отношение к кандидатам, то какое у них отношение к сотрудникам?

Зарисовались офисом в центре города))) Если хотите устроиться к ним, беседуйте сразу с начальством, а не с отделом кадров.

Пригласили меня на собеседование, имею хороший опыт и нормальную должность в другой компании. Пришёл и тут цирк. Собеседования проводит молоденькая девочка, по-моему Ира. Заходит вся из себя, начинает толкать тест на лидерство, потом сама определяет тебе направление, даже не смотря твои предыдущие занятия (то, куда она тебя определяет ты даже не рассматривал и идти не будешь, да и шёл ты на другую должность). Бред полный, т.к. ты опытный человек можешь ей по круче влупить. Но когда ты…>>

ноль

Уважаемые читатели. Хотел бы вкратце поделиться своим опытом прохождения собеседования в компании "Phoenix Capital" и предостеречь вас от попыток сделать это в будущем. Собеседование проводил глава правления Александр Омельчук. Общение со мной происходило "на ты", в форме насмешек, с использованием множественных нецензурно-речевых выражений, полностью игнорируя нормы делового этикета. После получаса "приятного общения" вышеупомянутый топ-менеджер встал с места и ушел, не объяснив мне причин моего…>>