По донецким меркам - действительно хорошая компания. Своего рода МакДональдс: замечательное место старта для тех, кто хочет сделать хорошую карьеру продажника в сфере IT. Директор - вежливый человек, безусловный фанат своего дела. Отзывчив, если имеет дело с активными, гибкими, амбициозными людьми. Подбирает к себе в команду людей по этим критериям. Уважает профессионализм. Благодаря этому через компанию прошло множество замечательных специалистов. Рабочее время сотрудников считается очень…>>

Увы, не очень роскошные перспективы для больших заработков. Не думаю, что начинающим карьеристам следует задерживаться здесь дольше, чем на полтора-два года (а не-карьеристы здесь не приживаются). Карьерная лестница не богата на варианты. Не очень комфортные условия работы. Хоть и в центре, и в сравнительно новом здании, в помещении тесновато. Летом душно, зимой холодно.

Отличный коллектив, лояльное толлерантное отношение руководства, постоянное обучение и работа над улучшением професиональных навыков( один из самых квалифицированных тренеров, с которым приходилось когда-либо сотрудничать( НАТАЛЬЯ МИХАЙЛОВНА)), важный опыт в ведении переговоров, удобно расположенный офис, график без переработок в момент окончания рабочего дня - в 18.00 все работники обязаны покинуть офис, обеденный перерыв - это реально обеденный перерыв, в случае необходимости реально можно…>>

На должности менеджера активных продаж постоянно нужно иметь дело с большим колличеством неадекватных или даже абсолютно невменяемых клиентов.

"опыт, сын ошибок трудных..."

будут обсуждаться в судебном заседании Ворошиловского суда г.Донецка 29 августа в 14.00 и в судебном заседании 3 октября в 13 час 30 мин. Мой контактный телефон: (095)4962093.

колоссальный опыт, отличные тренинги и тренеры (привет Наталье Михайловне и Андрею), соглашусь, для новичков хорошая школа, и пусть ты не отработаешь 6 месяцев, и удержат за обучение 800, 0 грн. я считаю оно того стоит. Главное - вовремя остановиться, не затягивать, и параллельно искать другую работу :). Хотя другую работу надо искать всегда, где бы ты не работал.

везде хорошо, где нас нет, если не работал ранее в активных продажах, пробуй, получится хорошо, не получится, не стоит огорчаться. Да, сразу много чего рассказывают и обещают, да зарплата не с обучения, а с первого дня работы. Сейчас на сколько я знаю, минималка гарантирована, а уж дальше сами. Раньше было по другому. По заработку есть максимум выше которого не прыгнешь, не потому что не заплатят, а потому что больше заработать нереально в принципе

Действительно современная компания: идейно и технологически. Профессиональный рост, особенно для менеджеров по продажам: очень крутые тренеры по продажам и профессиональные руководители подразделений. Как по мне - очень дружный коллектив, я получил удовольствие от общения с ними за все время работы. У директора безусловно талант продавца, техническое образование и стремление к инновациям. Соответственно, для менеджеров по продажам - лучшее место для работы.

Избытки любви руководства с табличками и формулам в годы моей работы приводили к сложным сеткам расчета зарплаты. Как сейчас - не знаю.

Школа выживания, хороший опыт, но только для начинающих, у которых нет опыта. Корпоративы, семинары, тренинги.

Зарплата просто не соответствует, той которую называли на собеседовании. После того как вас приняли на работу, начинается самое интересное...Вас ставят перед фактом, что официально работаете всего несколько часов в день, т.е. официалку получаете ок 130 грн, остальное -это то что заработаете сами. Есть план определенный, если его в течении трех месяцев не выполняешь, то тебя не сразу увольняют, дают 2 недели. Ты в течении 2 недель стараешься догнать план, вроде осталось всего ничего 350 грн…>>

Как и везде, здесь встречаются хорошие коллеги.

Зарплата черная. Платят минималку, говорят, раньше попросили/обязывали всех написать заявление "хочу работать на четверть ставки". У директора паранойя, он все считает до копейки. Всю вашу работу он разберет на секунды и будет оплачивать именно то, что посчитает нужным. Раз в полгода-год у него приступы: он утвержает, что все у него воруют. В прошлом месяце всем заплатил минималку с сообщением типа "вам и этого будет много". Короче, не идите сюда работать. Нервы просто уничтожаются.

Престижно, интересно(в начале), можно что-то позаимствовать, чему-то новому научиться, также пустая трата времени)

В начале обещают очень многое, в частности рост карьеры, большую зарплату, легкозарабатываемость..... Думаешь, что в общем то легко и интересно, как впрочем и складывается впечетление на первый взгляд, но чем дальше, тем хуже. Конкурентность очень высокая, они постоянно приглашают к себе на работу людей, так что устроиться там работать нереально. Также там есть обучение 8 дней и если вам предложили работу, то это даже не 50% что вы там будете работать, там есть чел, который вас обучает…>>

нет таких

Все кто ценит свое время даже не звоните туда. Вам пообещают золотые горы, а на самом деле вы просто потратите свое время. Обучают 8 дней, говорят что за обучение получите деньги если пройдете экзамены. В итоге они забывают про это обещание. Говорят что зарплата 3000 гривен, а на деле 3 месяца испытательный срок и оплата 2000 гривен, которые вам не заплатят в итоге. Обещают официальное оформление с 1го дня обучения, но в итоге оформляют с 1го рабочего дня.

Типо престижно.

Предусмотренно обучение в течении 8 дней, за которое якобы еще и платят. На самом деле в первый же день дают подписать договор, что если уйдешь с работы в течении 6 месяцев, то возмещаешь расходы компании на твое обучение (800 гривен). Первые 4 дня теория, потом 4 дня практике в течении которой твоя деятельность ничем не отличается от полноценной работы. Разгребаешь базу старых предприятий обзванивая полумертвые организации. Предусмотрена куча штрафов, жесткие рамки плана. Не выполняя план зарплату…>>