Нет

Не продлевают контракт когда приходит конец стажировки. Потому как потом оплата должна быть больше. Но зачем это им когда каждый месяц можно следующих людей набрать новых и платить им в два раза меньше.

Нет

Пришла только на собеседование, руководитель некая Анна Юрьевна, сразу читая анкету стала задавать вопросы касающиеся моей личной жизни, почему я не осталась в большом городе. Претендент я было на должность менеджера отдела закупок ВЭД, и вот она начала с интернета читать абривиатуры терминов Инкотермс, и хотела чтобы я их расшифровала. Много ума не надо чтобы читать с компа все подряд. Потом спросили как письмо составлять, как искать в интернете, я так и не поняла то ли браузер хотели узнать…>>

Некоторые сотрудники посмене. Адекватны, общительны, дружелюбны.

Абсолютно не адекватное руководство которое боится что либо делать. Не человеческое отношение к сотрудникам. И даже не местами а на каждом шагу нарушения прав человека, КЗОТа и т. д. А что улучшить? Ничего

Перспективная компания, достойная ЗП, да, требуют, так поэтому и развиваются, работаю, мне нормально.

Бывают недоработки, обсуждают, устраняют