Люди-інтузіасти, які працюють у цій компанії вже довший час, мають вітповідні навики і знання, і сподіваються (наївні) на кращі часи.

1.Постійні затримки у виплаті заробітної плати 2.Постійні затримки у постачанні матеріалів необхідних для виробництва через нестачу коштів 3.Нецільове використання коштів генеральним керівництвом (Бансаї, Лексуси, Хамери та інші дорогі дурнички) у той час як підприємство терпить неабияку кризу. 4.Люди-як сировина для заробляння грошей, відсутність соціальних пакетів, відсутність оплат по лікарняних листах 5.Кар'єрний ріст-немає 6.Велика плинність кадрів впливає на якість подукції!

Не встиг скласти позитивних вражень

При заповненні анкети багато запитань про сім"ю (батьки, діти, брати і сестри)- не ясно для чого це потрібно. Анкету додому не дозволили взяти щоб вдома заповнити - може зміст анкети також комерційна таємниця, дивно... Заповнив анкету, здав охоронцю - він почав читати анкету і задавати запитання по ній - не ясно, чому цим займається він, а не відділ кадрів. Заходжу в кабінет директора. Перше запитання - прізвище. Друге запитання - чому не заповнив інформацію про сім"ю - я спитав нащо це…>>

Прохання відновити допомогу тим хто відпрацював 5 і більше років. І і хочеться прочитати хоч один відгук від сторони адміністрації.

япоський сад міг би почекати до кінця кризи

Подобається, що маю постійне місце роботи , і сама робота подобається.

Не подобається затримка зарплати, І нарахування.-хто родина і приближений той і отримує більшє, і нікого не хвилює , що ти працюєш з більшою віддачею , не подобається пиши заяву І ГУД БАЙ.

Відібрано методом "текучки" самих стійких, працьовитих працівників.

Провірки і бюрократія тепер стали головною ціллю "роботи", бо меблів майже ніхто не купляє, замовлень мало, людей треба чимось зайняти, "посприяти" щоб самі звільнялись. Обіцяну з/п вже видають тільки частково, затримка на 5-6 місяців. Родичі власників "відчувають сабе" дость добре, тільки їм дозволяється нічого не робити і нічим не перейматись.

Зарплата 1500-2000 грн. для Тернополя є велика. Колектив дружній, толковий.

1) Заходити в цехи і офіс з приладами оснащеними фото- та відеокамерами (в т.ч. на мобілках) категорично заборонено. Періодично проводяться провірки-обшуки, якщо находять мобілу з фотіком то провіряють і колись віддають. Штраф приблизно 150 грн. Свій КПК, ноутбук, диски, флешки, пльонку до фотоапарата і подібно шпійонські штуки краще лишати дома. 2) Про офісний ксерокс краще забути. Над ним висить камера і інструкція хто і як ним може користуватися (показав в камеру -- зробив копію). Штраф…>>