Коллектив

Прощай, ООО "НПКФ "Вест-Пром". Теперь уже прощай, не как работодатель, а как компания в принципе.. Теперь вест-пром - банкрот. Понабирали кредитов - а отдавать нечем. Паша, продай свой порш, порш жены, остальные свои машины, аппартаменты в крыму и отпусти людей по нормальному. Закончи эту игру достойно. Хотя, наверное это был твой план - под конец понахватывать кредитов под завязку и обьявить о банкродстве. А руководсто, типа Целуйко, пусть теперь выпутываются, да?

Скучать и расслабляться не приходилось, закон "курятника" не позволял.

Случайно наткнулся на эту страничку и почитал все отзывы. С некоторыми не согласен- но есть много правильных и интересных претензий бывших работников. Отсутствие команды, хамство собственника, подхалимаж и стукачество, не подкреплённые амбиции некоторых руководителей, принятие бестолковых и некомпетентных решений для показухи перед собственником-это всё имело место. В общем-о покойном или хорошо-или промолчим. Всем удачи!

Давно знаю эту компанию с положительной стороны еще с2006 года. когда их база находилася на ДМС. Проблем с ними как с контрагентами не было. Их представителем на ДМС в то время в Днепропетровске был Николай Владимирович(занимался вагонами и другой работой на складе). Я просто пришел на собеседование написать анкету-в это время зашла какая-то женщина...(начальница металлоплощадки на криворожской) -в анкете я указал не допущение брака на складе и.т.д- в ответ от нее смех у нас не производство брака…>>

Брак-Это когда при делении пачки Ндл или мера повреждена продукция(искревление)-например: балка-уголок-труба и.т.д.Кому ты уважаемая мамзель (извини за выражение) ее втулишь... по нормальной цене.Прежде чем смеятся и говорить(я сидел за углом) он в метале некомпетентен -подумала...уж менеджеры знают когда клиент берет под остаток-и вдруг клиент заявляет там погнуто 200-400 кг и начинаются качели. На практике такие ситуации не редкость. Я проработал 6-лет на Филиповской металлобазе(ДМС) уж поверь-в…>>

Опыт что бы понять, что значит плохо.

Соглашусь со всеми отрицательными отзывами и единственным положительным (который написал сам Трегуб или его секретарь). Действительно офис хороший, находится в центре… Действительно, в корпорации (Вест-Пром, Правда Кино, Экотрэйд, Бостон центр и т.д.) есть пару хороших людей (сотрудников). На этом всё хорошее заканчивается… Начинается всё при приёме на РАБоту. Рассказывают, какая замечательная компания, как всё круто и правильно. На самом деле не говорят: зарплата официальная минимальная…>>

Положительный сторон мало. Ну единственное: столовая и парковая зона.

Заманили красивым офисом и золотыми горами. Первые несколько месяцев действитьельно платили вовремя и как договаривались на исп. срок. После истечения 3х месяцев зп стали платить меньше, чем на исп. сроке. После того, как я задал вопрос, в чем дело, мне ответили, что я лично согласился на пониженную зп. Якобы со мной проводила беседу Авраменко Тамара Анатольевна (Финансовый директор) В итоге я уволился. Меня очень долго не расчитывали, и в итоге вернули не все деньги, которые должны были.…>>

из положительных разве что столовая в офисе )))

Проработал пол года в отделе продаж. Набирают людей, заведомо зная что не справятся с поставленными задачами, завлекая обещаниями и красивым офисом. Текучка новых сотрудников колоссальная, выжимают, и выкидывают. З/п затягивают более 2х мес. Компания не имеющая собственных фин ресурсов, годами не в состоянии наладить складскую логистику и документооборот. Негативная философия собственника и неслаженная работа топ менеджеров делает свою работу. Исп.дир. компании разумный и справедливый человек,…>>

не увидел

купили у них 3 вида трубы с кратностью в 2, 8м когда приехали забирать металл оказалось что труба ржавая не соответствует нашим требованиям и обещаниям менеджера, плюс грубость на складе. Остались не довольны больше уних покупать не будем

Для сотрудников подобных компаний Полезно: ГНА Украины (044) 272-24-89 ГНА в Днепр. обл (056) 370-10-52 Трудовая инспекция 778-53-37

Кратко. Типичная "Днепрожидовская" контора. Директорат "требует лечения", междоусобные войны, подставы, всё никак не поделят сферы влияния. Официальное оформление, з/п черно-белая, отпуск 14 дней обещают месяцев через 10. Ставка выплачивается с задержкой в месяц; %, бонусы, "мотивация" (у кого что) - как повезёт, редкость. Расчет чаще не выплачивается («Ты кто такой? Давай, до свидания! »), если очень повезет, то "белую" могут отдать (под настроение ФИНа и ещё пары чел. Женщины и руководство…>>

Положительных моментов нет.

Цитата: "Обходите стороной этого работодателя, выпотрошит, смешает с говном, а потом тебя во всем обвинит да еще и на деньги кинут, кровно заработанные" Это самый дельный совет. Что можно добавить: отпуск 2 недели в год (официальную бумажку ЗАСТАВЛЯЮТ писать регулярно, ежегодно, чтоб при увольнении не выплачивать отпускные) Зарплата часто с задержками (еще и тебя в этом обвинят, какую бы ты должность не занимал) Столовая - это вообще смех. Если туда ходить обедать, то можно работать…>>

коллектив заслуживает уважения, держатся из последних сил

Обходите стороной этого работодателя, выпотрошит, смешает с говном, а потом тебя во всем обвинит да еще и на деньги кинут, кровно заработаные