Подписаться
Другие названия: ЗАО НПФ "Теплоком"
Сфера деятельности:  Производство и поставка
Сайт:  teplocom.spb.ru
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Калуга
Телефоны: (812) 703-72-11
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  21792
Описание деятельности:  Производство и реализация тепловычеслителей

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     Теплоком Всего отзывов: 62

Фильтр по региону: Все Москва Санкт-Петербург Калуга



2014-04-07 02:06 Анна, г. Санкт-Петербург
Очень положительное впечатление от компании. Осталась бы работать, но переехала с мужем в Москву. Многому научилась и с теплотой вспоминаю каждый день работы.
Для профессионалов их нет
2014-04-07 01:48 Аноним, г. Санкт-Петербург
Для людей стремящихся к профессиональному росту - идеальная компания. Теплоком не ограничивает должностными задачами. Любые бизнес идеи будут выслушаны и проанализированы. За 4 года получил огромный опыт работы с истинными профессионалами, смог воплотить сложные проекты. Несомненными плюсами являются: стабильность крупного холдинга, белая зарплата, огромный социальный пакет (дмс, фитнес...), корпоративное питание, включая завтраки и постоянные программы профессионального и личностного разв…>>
Полная отдача рабочему процессу, отсутствие свободного времени.
2014-03-24 14:35 Аноним, г. Москва
Только, то что белая з/п.
Компания только с виду ГУД, а так - полная КЛОАКА. Коллектив не сплоченный, стучат друг на друг, одним словом стая волков с 2 предводителями - ГЕНЕРАЛЬНЫМ и ЗАМОМ. Предводители бывшие военные, которые любят выпить на работе и так сильно, что вас шокирует от увиденного, конечно если вы бывший военный, который любит пить, то это место для вас, так как стая на 2/3 состоит из бывших военных. ГЕНЕРАЛЬНЫЙ предводитель - САМОДУР на 83%, оставшиеся 17% - контуженный. "Человек" без чести, который…>>
2014-03-22 11:09 Аноним Сотрудник, г. Москва
Входящие звонки, никто не заставляет работать
1. К сотрудникам относятся как временному расходному материалу 2. Изменения в условиях оплаты происходит задним числом 3. В связи с тем что постоянно не хватает оборотных денег и куча долгов это отражается на своевременности выплат з/п, задержки могут быть по месяцу! ! ! ! 4. Нервозная атмосфера в связи с неадекватным руководителем 5. Из людей выжимают по максимуму а потом выкидывают как отработанный материал 6. Полностью отсутствуют объединяющие коллектив мероприятия, каждый сам по себе 7.…>>
2014-03-11 21:24 Аноним, г. Москва
Сейчас положительных сторон нет.Лет 6 назад были.
Управляющая компания-это что то , с чем то)))Хороший полигон для Задорнова и Камеди клаб))).Просто кладезь, что они придумывают, что они вытворяют). Не советую, БОЛОТО, и то скоро высохнет)
2014-03-04 00:55 Аноним, г. Москва
Есть служба собственной безопасности, которой необходимо предоставление личных данных для провекрки, доступ в личный кабинет мобильной связи, контролируют общение работника с конкурентами, запрещают или разрешают это общение. придают серьезность компании)))
понимаешь всю гнусность не сразу
2014-03-04 00:48 господин пострадавший, г. Москва
Есть магазин и офис, на выбор - куда пнут! ))) есть жиденок))) и алкаш))) - руководители магазина (в прямом смысле) Есть Бог - генеральный директор, можно лизать пятки и поклоняться)))
Руководство жадное и тупое быдло относится к работникам как к говну! ! ! никакого развития, при поиске новых молодчиков обманывают в условиях оплаты, обещают дополнительные бонусы)))) и условия в вакансиях, которые не выполняют! ! ! ! не советую даже обращаться! ! ! ! задержки в выплатах, даже честно заработаных копеек)))
2014-03-04 00:16 Аноним, г. Москва
получить опыт
Руководство быдло, старший руководитель алкоголик и жид
2013-08-06 22:46 Аноним, г. Москва
нет положительного отзыва
людей не ценят, относятся как к второсортным, везде камеры, прослушка
2013-04-14 21:27 Ирина, г. Санкт-Петербург
Полный соц. пакет, через год ДМС, график работы, столовая
Народ малость тронулся на корпоративной культуре, скоро гимн петь утром начнут. Текучка бешеная, кроме высшего менеджмента, перспектив роста практически нет. К простому офисному персоналу отношение как к людям третьего сорта, как на производстве не знаю.
Подписаться