Полный соц. пакет, через год ДМС, график работы, столовая

Народ малость тронулся на корпоративной культуре, скоро гимн петь утром начнут. Текучка бешеная, кроме высшего менеджмента, перспектив роста практически нет. К простому офисному персоналу отношение как к людям третьего сорта, как на производстве не знаю.

Возможность профессионального роста: регулярно проводятся семинары и тренинги, н-р из последних: "География федеральных округов России", обучение английскому языку ДМС, что при современной медицине немаловажно, оформление и выплаты в соответствии с ТК.

порой приходилось задерживаться, но это компенсировалось премиями и лояльным отношением руководства.

Периодически проводимые семинары по различным областям

Собеседование проходит в три этапа. И еще домашнее задание дают. Но несмотря на это мне «все же удалось» туда попасть. Во первых приготовьтесь к очень частым командировкам по России (две недели в месяц я вам гарантирую уже после первого месяца работы), так что если у вас мнительная жена или подруга соваться туда не рекомендую, дом будете видеть редко. Особенно не рекомендую идти работать в подчинение к Линкину А.Г. Это бывший вояка, старой закалки и обматерить пару раз подчиненных в течении дня…>>