2021-03-04 00:11
Аноним, г.
Москва
Отсутствует
Я уволилась из компании и сменила полностью свою профессию. Это было ужасно. Я пришла не декретную ставку на стартовую позицию специалиста. Прошло уже некоторое время как я уволилась и думаю, что собеседование которое проводили мои так называемые руководители провели его плохо. Т.к не разобрались толком в моей профессиональной деятельности и не поняли что я совершенно им могу не подойти. Но т.к в компанию в офис никто не хочет устраиваться им нужно было срочно и прямо сейчас. В первый день я пришла…
>>
2019-02-21 15:13
N, г.
Москва
не заметила
Была на собеседовании. Офис производит удручающее впечатление. Туда- сюда разгуливают малосимпатичные девицы и тетки различных возрастов и внешности.Все как на подбор с искривленными недовольными лицами. Гуляют все эти дуси по офису с чашками и тарелками , видимо, к кофе автомату и обратно. И такое впечатление, что именно так они и проводят рабочий день. Вообще, ощущение, что в компании все неблагополучно. Почему абсолютно все сотрудники с перекошенными лицами?
Менеджер по подбору Семина…
>>
2018-10-13 16:23
Аноним, г.
Москва
ах если бы
(спасибо что это было всего лишь одно собеседование)
1. На собеседовании никто не смотрит на ваши проф. навыки, им нужна "самопрезентация" вас как личности.
2. скучные, банальные вопросы по кругу "расскажите о себе" / "на что вы готовы ради нашей компании" / "почему хотите работать именно у нас" (ни слова про опыт и проф. пригодность)
3. НЕ СИДИТЕ В ТЕЛЕФОНАХ, КОГДА К ВАМ ПРИХОДЯТ КАНДИДАТЫ! ! !
4. Было жалко смотреть на одного из руководителей, после моего ответа на его вопрос:
-Для вас важно то, что мы уступили Луи Витону первое…
>>
2016-11-16 12:17
Алина, г.
Москва
бесплатно давали косметику
Работала в финансовом отделе под руководством глав.буха Кремзуковой Анны мать ее Сергеевны и старшего бухгалтера Терешиной Ольги. Такого ужасного руководства еще поискать, я вам скажу! в первый мой день Терешина кое как передала дела и ушла в отпуск перед закрытием месяца. Как у них происходит закрытие, процедуры - никто ничего не объяснил! Просто посадили и работай. Ладно, работаю. Но так как дела толком не передали, глав.бух постоянно дергала, буквально каждые пол часа, по сущей ерунде дерзким…
>>
2016-11-01 16:34
Аноним, г.
Москва
Их нет..сборище ублюдков..Точнее там работают бабы и педики.
Кто читает это из рабоников Шанель..вряд ли это оспорят
Компания Шанель- это змеиное сборище.
отдел продаж держиться на 2 старухах и ком директоре, у которой не хватает компетенций показать себя, так до этого она работала у конкурента и еще не имеет никакого веса.
Сотрудники в продаж ничего не понимают... я имею в виду в классическом смысле из рынка FMCG ..что бы вы понимали о чем я они считают P&l по Sell out и удивляются, что я их считал придурками.Торговые представители- это отдельная каста сотрудников.такого самомнения я еще никогда не видел))).…
>>
2015-11-16 17:23
Аноним, г.
Москва
Кроме подарков на Новый год и 8 марта, положительных сторон у данной компании нет.
В первый рабочий день коллектив кажется дружным и приятным, но это только на первый взгляд. Как только тебе объяснят все по твоему участку, тут начинается самое интересное. Придираются к каждым мелочам, вплоть до того: "почему эта папка лежит не там, где должна". По сути, это не критично и можно подойти и спросить. но главный бухгалтер вызывала к себе и отчитывала за такую ерунду. Постоянные задержки после работы, и это считается нормой. И они неоплачиваемые. Прессинг в течении всего рабочего,…
>>
Подписаться