Чего люди обычно ждут от работы? Хорошую зарплату, дружный коллектив, удобное рабочее место, стабильность. В компании "АКД" это все не пустые слова, а четкие положения, выполняемые на деле. Здесь можно расти в профессиональном плане, набираясь опыта у более квалифицированных сотрудников, узнавая каждый день что-то новое, ведь именно это делает работу интересной и наполняет ее смыслом.

Устроившись в ООО "АКД", я не ждал ничего особенного, однако, спустя буквально пару недель, стало понятно, что здесь отличные условия труда и, что немаловажно, адекватное руководство, которое прислушивается к мнению сотрудников, а также отличается профессионализмом, что встретишь далеко не на каждом месте работы.

Кто-то может сказать, что тщательный отбор на собеседовании - это минус, ведь в таком случае кандидаты с недостаточным опытом не смогут получить место. Но подумайте, приятно ли будет работать в коллективе, где никто ничего не знает? Это вряд ли. Поэтому для меня внимательный подбор персонала и достойное собеседование - неоспоримый плюс работодателя, в частности, ООО "АКД". Мне задали интересующие компанию вопросы, а также ответили на мои. Я еще жду решения относительно моего трудоустройства,…>>

Длительное время собеседования. Можно было как то сократить ожидание результатов.

Офис возле метро, однако в старом здании , похожем на бывшее НИИ - половина помещения офиса без окон. И рядом стройка.

Я заранее прочитала, что собеседования в данной компании - массовые , с психологическими тестами и прочей мишурой, что настроило меня скептически. Однако - мне было интересно посмотреть на этот "аттракцион" лично. Может быть у такого отбора всё же есть преимущества ? Но, увы мои сомнения только подтвердились -в такие компании ни ногой! ниже постараюсь по пунктам написать почему : * Собеседование действительно массовое , хотя на мою вакансию было всего 3 ( ! ) кандидата. То есть можно…>>

Я - новый сотрудник компании, но сразу захотелось написать небольшой отзыв, свои впечатления о работе. Больше всего меня поразил высокий уровень всех сотрудников - знающие, разбираются в деле на 100%. С такими людьми приятно и выгодно работать, обмениваться опытом. Ведь известно, что самый ценный ресурс - это люди, именно они являются залогом развития компании и ее процветания.

кофеварочную машину надо побольше

Никаких

Не ходите дети в Африку гулять! Не удержалась душа написать отзыв о данной компании. Неорганизованное собеседование мягко сказано. Приглашены вы в 17:00, заранее вам звонят и интересуются будете ли вы. Далее человек 10 в одной комнате, вам дают тучу психологических анкет, которые к слову никто не читает. Далее вас вызывают по очереди в комнатку, где "комиссия" переворачивает песочные часы и просит вас рассказать о себе. На каждого не больше 5 минут - даже будильник есть для такого дела. А народ…>>