2010-07-30 23:07
Аноним, г.
Москва
ПОГАНАЯ КОМПАНИЯ ДЛЯ НЕЁ ЛЮДИ МУСОР ! ! ! (ЖАЛКО МАТОМ НЕЛЬЗЯ А ТО МНОГО ДОБРЫХ СЛОВ НАПИСАЛ БЫ ) ВЕРХУШКА КОМПАНИИ ВРОДЕ МОСКОВСКАЯ А НА МЕСТАХ ОДНА БОСОТА ПРИЕЗЖАЯ ТВОРЯТ ЧТО ХАТЯТ ! ! !
2010-05-27 13:05
Аноним, г.
Москва
с работниками:
не оформляются трудовые книжки
не оформляются трудовые договора
сначала устанавливается испытательный срок 3 месяца, а потом продлевается до 6 месяцев
в период спада продаж снижается размер зарплаты
на работу принимают исключительно НЕмосквичей, которые, по понятным причинам,
никуда жаловаться не будут…
>>
2010-01-21 11:55
Аноним, г.
Москва
Все, что прочитала, про Комус - все правда. Единственный положительный отзыв вижу, от человека, который работал программистом.
Он не сталкивался, конечно, с бесконечными ежедневными опросами клиентов, с бесконечными обучениями, которые отнимали большую часть рабочего времени, в самый не подходящий момент. Ему не приходилось писать объяснительные - почему не сделал 15 визитов за день и куда потратил время. Обедать некогда и негде. У продавца-конс. обед 20-30 минут. Я не курю, но 3-4 сигареты…
>>
2010-01-21 11:40
Аноним, г.
Москва
положительная сторона компании: Зарплата меня устраивала.
Работа с людьми - очень мне нравилась.
Проводится обучение, и оно очень качественное.
Особая благодарность Полине (хотя она, вроде бы, уже не работает), Лене Кольцовой, Роме.
отрицательная сторона компании: ВСЕ ОСТАЛЬНОЕ. Кто заинтересовался конкретно этой вакансией!
Зарплата только черная. По трудовой меня так и не оформили (с ноября по апрель), хотя ставился срок три месяца.
Когда приходишь на собеседование,…
>>
2010-01-19 18:35
Аноним, г.
Москва
Согласен с Мариной. Не люблю общаться только с представителем HR. Советую соискателям спросить - будет ли руководитель отдела. Потому что невозможно ничего объяснить представителю кадровой службы о своем опыте, знаниях. Нужен человек, который тебя будет понимать. А здесь, если ты не понравился кадровику, то тебе даже не перезвонят, чтобы сообщить о своем решении, хотя обещают в любом случае позвонить. Не очень хорошо поступают.…
>>
2010-01-19 08:06
Аноним, г.
Москва
Почти целый год платили зарплату, урезав ее на 10%. Заставляли писать заявления об отпуске за свой счет, кто не хочет - на улицу. Распоясалась служба безопасности. Многих заставляют идти на детектор лжи, даже приказ выпустили. ""Не хочешь - на улицу, а повод найдем"".(Слова их безопасников). И спрашивают там вопросы унижающие. Ворует ли ваш муж, дети, обманывали ли вы своих родных и родителей. Зарплату не повышают, все сливки имеет руководство.…
>>
2009-10-02 10:37
Аноним, г.
Москва
1) Мне честно сообщили, что половина зарплаты будет ""серая"". После этого я прекратила собеседование, хотя работа мне очень нужна.
2) Мне не понравилось, что специалист по подбору персонала не задавала хороших вопросов, видимо, она вообще не понимала, чем я занималась, о чем я рассказываю.
3) Первые вопросы - личные: сколько мне полных лет, замужем ли я, есть ли дети... Это вместо вопросов об опыте работы и образовании! …
>>
2009-10-01 19:58
Аноним, г.
Москва
положительная сторона компании: Общение с рекрутером произвело хорошее впечатление, на все интересующие вопросы были получены ответы. Отличная обстановка в переговорной. На следующий день звонок- приглашение на встречу с руководством.
отрицательная сторона компании: Прежде, чем встретишься с непосредственным своим руководителем надо пройти зама,
компетентность которого мягко сказать ставиться под сомнение. Поставив стул к своему столу (в кабинете еще работали люди) со словами…
>>
2009-08-23 12:16
Аноним, г.
Москва
положительная сторона компании: положительное можно отметить только вкусные обеды.
отрицательная сторона компании: При устройстве на раброту обещают 20.000рублей и выше, на самом деле получишь не больше 14000-16000рублей. Когда задаешь вопрос а где обещаные 20.000рублей рассказывают что вычетают выходные обеды и ошибки. Работа длится с 9 и до последней накладной а она может выйти и 8часов и в 9, а при устройстве на работу говорят что работа строго с 9-19часов.Система штрафов развита…
>>
2009-08-12 12:15
Аноним, г.
Москва
работа для халдеев независимо от уровня должности. все руководящие посты заняты трусами и прихлебателями, от которых ничего не добьешься.
чтоб у кого-нибудь что-то выпросить - нужно пройти все круги ада. никому ничего не нужно. постоянно ищут крайнего. полная неразбериха. никто вообще не знает толко что и ка делать, что от кого требовать. всем на все наплевать. тотальная формальность
з.п. - так себе, мотивация менятся постоянно и не всегда в лучшую сторону - повысят оклад, но сделают его белым,…
>>
Подписаться