Сфера деятельности:  Услуги: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры

Страна: Россия
Регионы работы: Москва
Рейтинг компании: 

Коллектив
Начальство
Условия работы
Соц. пакет
Перспективы
Просмотры:  153
Описание деятельности:  Информационные технологии, программное обеспечение, изготовление

Расскажите своим друзьям:
Отзывы о компании     « Гелиос Компьютер »Всего отзывов: 5



2011-11-22 12:34 Автор: Аноним, г. Москва
Компания разделена негласно на тех. блок и комм. блок. Тех. блок - вполне адекватные люди, сильные специалисты и отличный коллектив. Коммерсанты живут в своем собственном мире и слабо управляемы.Ген. директор Азер Бадалов - человек, котолрому абсолютно плевать на своих сотрудников. Они у него ИТ слесари, винтики и т.п. Зарплаты для вновь приходящих - высокие даже по рынку, но бонусов более 1-2 з/п в год добиться нельзя. Один из директоров департамента добился для своих выплаты по офферам, вследствие чего ему было предложено уйти. Насколько слышал, правда, перед ним выполнили обязательства.1-й зам генерального вообще занимается фактически своим бизнесом и также мало интересуется процессами в компании.Глобально - в компании чудовищный бардак в управлении и всем на все наплевать. Идеальное…>>
2009-05-12 23:08 Автор: Аноним, г. Москва
1) Дружный коллектив 2) Много энтузиастов 3) Очень душевные праздники 4) В запарке тебе готовы помочь безвозмездно 5) Вполне адекватные бонусы 6) Свободная форма одежды (кроме ресепшн и топ-менеджеров) 7) Мнение каждого сотрудника относительно чего угодно будет услышано 8) Можно болеть без больничного - тебе поверят 9) Есть возможность роста 10) Корпоративное кредитование и страхование 11) Отпуск можно дробить по дням, а не по неделям Еще много всего по мелочи...Из департаментов самые адекватные - Департамент Банковских Технологий, Департамент Нефти и Газа. 1) Постоянная задержка бонусов от 30 дней до полугода 2) Отсутствует корпоративное питание 3) Не оплачивается мобильный телефон и проезд 4) Постоянная проблема с курьерами, во время передать документ практически невозможно 5)…>>
2009-05-12 23:08 Автор: Аноним, г. Москва
1) Дружный коллектив 2) Много энтузиастов 3) Очень душевные праздники 4) В запарке тебе готовы помочь безвозмездно 5) Вполне адекватные бонусы 6) Свободная форма одежды (кроме ресепшн и топ-менеджеров) 7) Мнение каждого сотрудника относительно чего угодно будет услышано 8) Можно болеть без больничного - тебе поверят 9) Есть возможность роста 10) Корпоративное кредитование и страхование 11) Отпуск можно дробить по дням, а не по неделям Еще много всего по мелочи...Из департаментов самые адекватные - Департамент Банковских Технологий, Департамент Нефти и Газа. 1) Постоянная задержка бонусов от 30 дней до полугода 2) Отсутствует корпоративное питание 3) Не оплачивается мобильный телефон и проезд 4) Постоянная проблема с курьерами, во время передать документ практически невозможно 5)…>>
2008-11-20 07:09 Автор: Аноним, г. Москва
дружный коллектив приятно удивила организация работы в компании, чувствуется именно коллективное сотрудничество, направленное на получение конкретного результата соблюдается ТК полностью согласна с предыдущим отзывом: амбициозности данной девушке не занимать, причем должность она заняла в свое время не соответствуя ей (все-таки часто в росс.бизнесе роль играют связи). про интриги тоже верно подмечено.. иногда казалось, что человеку больше не чем заниматься…>>
2008-11-13 12:39 Автор: Аноним, г. Москва
Хочу написать о работе отдела "Бухгалтерия" Начальник данного отдела амбициозная девушка, плетущая интриги за спиной. Берет нового человека уже изначально всем своим видом показываю, что он ей не нужен. Я проработала месяц под ее руководством, выполнила полностью участок работы и меня просто выбросили, ЗАСТАВИВ НАПИСАТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ. Если кто-то будет устраиваться на работу в данную компанию, а именно в отдел бухгалтерии, то обязательно обратите внимание на особу по имени: ВИНОГРАДОВА Татьяна Евгеньевна. Это мой совет.…>>



Реклама