1. Оперативно ответили на отклик. В течении 2 дней. 2. Позвонили и согласовали дату и время собеседования. 3. Собеседование проводится в два этапа: на уровне специалиста и далее на уровне руководителя, что является доказательством тщательного подхода к подбору кадров. 4. Удачное расположение и современный интерьер офиса. 5. Оперативно (на следующий день после собеседования) и вежливо ответили, что "к сожалению, наша компания не может предложить Вам данную должность". 6. Вежливость персо…>>

1. Заполнение на месте анкеты компании на 2 листах ф.А4. Можно было бы данные анкеты направить вызванным соискателям на эл.почту и попросить принести уже заполненными, тем более, что контроль за их заполнением отсутствовал. 2. При отказе не озвучивают причину, ссылаясь на "решение руководителя" и возможные, предположительные факторы, стараясь побыстрее закончить разговор. 3. Собеседование 1 этапа проводится одновременно с несколькими соискателями и заключается в презентации компании, масштабов…>>

В тот же день как позвонил, и было назначено собеседование

Арендуют офис в блоке "Клуб поэтов" рядом с парикмахерскими и магазинами одежды. Заставили заполнять анкету скачанную с нета с рядом тупых вопросов составленных кем-то по приколу. По этим вопросам переспрашивали. После того как в анкете вопросы закончились, начались вопросы типа "Зачем вам деньги? " и прочая хрень. Уходил с собеседования с улыбкой, потому как такой тупости я еще не видел. Уже все кто хотел купить их продукцию, давно купили. И остались самые сложные фирмы куда что-то продать…>>

Поржал.

Долго ржал)