Никнейм: Владимир (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июнь 2008
Стартовая зарплата $200
Текущая зарплата $250
Дата увольнения: Февраль 2009
Полезность отзыва: 2 - 3 = -1
Всего комментариев: 5

В то время когда я там работал (а это был 2008 год) - АТТО был(а) лидером по продаже оптом и в розницу компьютерной техники. А работать с "первыми" всё же приятно.
Компания так же проводила трененги, по самым разным напрвлениям. Это не сомненно плюс. Коллектив в целом хороший и дружный. Но практически везде топ манагер магазина - ахилесова пята АТТО. Причём логика назначения управляющего магазином (топ менеджера) мне так и не ясна.

Минусов на самом деле много. Руководству, даже самому маленькому (топ менеджер к примеру) - на тебя пофигу. Твои проблемы ты и решай. Руководство повыше - вообще без крыши и логики. Меня всегда удивляло то, что найм топ манагеров происходил в основном со стороны. Не было там такого что бы обычный менеджер спустя год или более работы взяли и поставили начальником магазина. Брали со стороны людей, обычно плохо разбирающихся с внутренними проблемами, от чего и косячивших по началу сильно. Руководством компании абсолютно игнорируюется какой либо комфорт младших сотрудников. Что бы более прочувствовать бред руководителей - приведу свой пример. Нас работало 3 мерчера в магазе (ибо склада в магазе не было, мы были ещё и складскими)По графику выходило, что в магазе 6 дней в неделю работает 2 мерчера, и 1 день - все 3 выходят. Естественно было тяжело принимать/отгружать/перемещать товар, демонстрировать товар, следить за ветринами. Мы делали там очень много. И просили добавить хотя бы ещё одного человека. (просто на 4 манагера - 2 мерчера, с обязанностями складских). Кстати хотелось бы добавить что платили нам как мерчерам, а не как складским(у которых в те времена ЗП выше была). И в один прекрасные день было очень большое перемещение, мы с напарником его притащили в зал, после чего я напарника отправил на обед, а сам принялся проверять позиции. Я проверил перемещение, вернулся мой напарник, я его проше перетаскать "на склад" приехавший товар, а сам схожу пообедаю (время где то 5-6 вечера уже было, из-за количества работы в тот день даж пообедать не получалось). Сходил в магазин, купил салатиков (меня не было минут 10-15), возвращаюсь, а там комерчесский деректор магазина, с наездом на меня, почему товар посреди магазина. Я отвечаю, что мой напарник товар переносит технику "на склад", а я вот только за салатиком вышел. На что мне ответили, что я должен впахивать без обеда и перекура с утра до вечера и что я должен написать заявление об увольненнии. Удивились все в магазине. Кассирша и пару манагеров в последвствии хотели за меня заступиться, попытаться что либо объяснить. Но я их остановил, ибо этот дурдом меня просто из себя вывел. Так же было досадно, что топ манагер моего магазина хоть и считал что я прав, но смелости сказать что либо за меня у него не хватило. И вместо того что бы найти человека в магаз, они уволили.
Итог - манагеры/мерчеры/складские - приятные в целом люди, о многих остались приятные воспоминания. Дружный коллектив между собой. Но вот о людях которые имеют хоть какую нибудь маленькую власть - мне сказать уже нечего. У тех людей выключается логика и включается самодурство. Как там сейчас - не знаю, работают пару знакомых. Но принципиально не думаю что что либо изменилось.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании