Никнейм: Наталья (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Ноябрь 2012
Полезность отзыва: 1 - 1 = 0
Всего комментариев: 2

Работодателю действительно нужны высокопрофессиональные специалисты, НО с заниженной самооценкой.

Прочитала много негатива в адрес данного работодателя.
Но хотелось сформировать собственное мнение на этот счет.
Вот оно: Требуются роботы-профессионалы, лишенные чувств и собственного мнения.
Атмосфера изначально негативная.
Деловые переговоры по телефону в резкой форме, которые проходили параллельно, очень наглядно демонстрировали отношение работодателя к окружающим и собственной персоне.
Собеседование..., не собеследование это вовсе, а экзамен, который сразу захотелось провалить и побыстрее уйти, настолько было некомфортно.
Понятно желание принять на работу грамотного специалиста, но почему-то многие работодатели преувеличивают свою значимость в судьбах соискателей.
Уважаемые работодатели! СПЕЦИАЛИСТ тоже должен захотеть работать в Вашей организации.
Уважаете себя, дорогие соискатели!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании