Никнейм: Юрий (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2012
Дата увольнения: 2012

Хороший ассортимент

Благо подходит к концу то время когда бизнес строился на кидалове и неуважении персонала, в скором времени такие компании уйдут в небытие... Если руководство планирует и в дальнейшем присутствовать на рынке, то лучше пересмотреть менеджмент компании, а именно заменить нынешних ТОП менеджеров, уровень которых это управлять точкой на рынке, на грамотных управленцев.... Любому нормальному руководителю, или учеридителю понятно что на текучке кадров, стабильный бизнес не построишь!!!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании