Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2011
Дата увольнения: 2012

Приветливая охрана, иногда встречаются хорошие люди

Коллектив никакой, руководители начинают искать "крайнего" как только возникает какая-нибудь проблема. Перекидывают ответственность за неудачи друг на друга (с отдела на отдел). З/п - серая. Но с черной части тоже вычитают 13%. Бешеная текучка, задержки з/п по 2 месяца (черной части). Из-за текучки придумана нелепая система "ученических договоров". Тебя не оформляют во время обучения и не платят обещанную стипендию. Если ты за 2 недели понял, что местечко гнилое и решил уйти, то не получишь ни копейки, т.к. в договоре прописана "компенсация" за "потраченные компанией средства" на обучение (=предполагаемому размеру стипендии). На некоторые специальности берут людей хоть с каким-нибудь аналогичным опытом... Премии никому и не снились - независимо от результатов твоей работы за месяц. Работают там только совсем молодые сотрудники, которым нужна нормальная запись в трудовой и те, кто живет рядом и имеет другие источники дохода (мужа, бизнес, пенсия и т.д.). Все сотрудники всех отделов каждый день сидят на работных сайтах и думают о том, куда бы сбежать.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании