Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2011
Дата увольнения: 2012

Возможность слетать во Францию......если Лена хочет.

Отзыв со слов их сравнительно нового сотрудника. В компании 90 процентов людей вообще не ориентируются в том, что они продают, на этом можно хорошо выехать тем, у кого уже есть опыт работы в продажах оборудования, Фроловой не обязательно продавать, она это делать не умеет результативно, она умеет руководить. Только делает она это, как лидер в песочнеце во дворе. В компании себя хорошо чувствует тот, кто ей нужен и вне работы, остальные - просто массовка. Возможно, есть и люди, которые завидуют тому, что она ездит на служебной машине, наверное не заработала еще на свою. Ну что ж, Елена, желаю Вам, чтобы Ваше мнимое первенство было сделано во Франции, а не в Черкассах, так как там, со слов того же сослуживца - качеством и не пахнет. Желаю Вам наконец-то постичь основы психологии, которые спасут Вас от детских лопаток Ваших подчененных, которые однажды легко закопают Вас в Вашем же песочном королевстве. А во избежание подозрений в том, что Ваша карьера делается через постель - учтите, что французкий в наше время тоже подслушивается.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании