Короче очередной мега люкс)))Одних замели так их куча, и как жить среди этого сброда.

Подскажите как избавиться от этих насекомых вот уже около пяти лет прошло
после того как я имел неосторожность посетить семинар.И теперь систематически
звонят с желанием поговорить по душам .Сейчас уже не очень часто ,но раздражают всё равно.
Просил убрать из базы не помогает хотя и обещали.

Чистой воды пирамида и секта .Набирают молодёжь из разных отдалённых уголков страны.
Обещают золотые горы ,потом выбрасывают как использованную вещь.Приходят новые
и с новыми силами начинают звонить и отвлекать людей от работы своей тупой болтовнёй.
Сначала по своей наивности я пытался объяснить,что не нуждаюсь в их услугах,
но потом понял что говорю с роботами и стал их просто посылать в грубой форме.

Евгений у меня к вам вопрос, вы точно были в бизнес форвард?) Я сегодня туда ездил, в офис на юго-западной, хотя как сказать офис, компания арендует два коттеджа в элитном поселке, все очень круто, вплоть до повара личного. Впечатление пока только положительное, и не верьте клевете данного персонажа.

Сайт полезный

Я работал в данной компании. Это самая что не на есть секта. И как только люди идут к ним на эти бессмысленные семинары.. Такого бреда я еще не встречала. А те кто идут, доказывают свою бездарность в бизнесе.

К сожалению, не была пока что на собеседовании, но после Вашего отзыва, "многоуважаемый" Евгений, обязательно поеду. Вы бы прежде чем оставлять комментарии, орфографию проверили бы...

Спасибо за отзыв! Сейчас моему другу написали приглашение на вакансию, теперь позвонюка ему прочитаю этот отзыв, пусть лучше не тратит на проезд деньги!

Задрали эти гандоны с Бизнес форварда звонить и предлагать свои услуги.

Это не просто сектанты, это сборище зомбированных идиотов, на которых наживается верхушка пирамиды. Не будьте глупцами, доверяясь таким махинаторам!
Хаббард не только основал секту, он много лет проработал на спец.службы.

Тупые саентологи, которые промывают мозги своим сотрудникам. Лучи добра этой компании.

Даже не стал читать сей высер на мой комментарий об фирме, так как работники, отстаивая фирму будут до усеру доказывать как у них там супер и какой я нехороший, ленивый и недовольный по жизни человек. И кстати да, могли бы хотя бы в разные дни отписать, а не все 3 сообщения в 1 день и с 1 айпи. Удачи менеджеры=))

знаком с этой компанией больше года,знаю о ее сфере деятельности не понаслышке.Хотелось бы заметить,что компания очень солидна и занимает лидирующие позиции на рынке(с каждым годом охватывая все больше областей).Успешно проводя семинары и привлекая внимание разных фирм и предприятий(которые в нынешнее время практически все в поисках "рецепта" ,как сохранить,приукрасить,а главное расширить границы своего бизнеса).BusinessForward на сегодняшний день -компания которая конкретно может дать ответ,причем опираются на собственный опыт и факты(моя знакомая владелица мебельной фирмы "CrisMobil" посетив 4 семинара, и внедрив услышанное у себя на предприятии,потом рассказывала ,как вырос товарооборот и была весьма довольна).теперь по факту комментария Евгений Кузьмин,искренни не хотелось бы,чтоб такие индивиды работали там,а не то регресс обеспечен. О себе(не являюсь работником этой компании), хотя есть взгляды и рассматриваю перспективы по вступлению в ее ряды.С одной стороны это карьерный рост и неоценимые знания,с другой низкая ставка,да я понимаю ,что все может компенсировать +% при котором можно поднять 1и2 тыс$ ,но нас мужчин,как говорят интересуют конкретные цифры.вот пока и взвешиваю...Желаю процветания Вам и много довольных клиентов .

BusinessForward Черновцы поздравляю Вы успешно развиваетесь! То что появились отзывы, пусть даже и негативные это подтверждает. То что касается сути - нормальный живой рабочий процесс в офисе, люди работают шутят общаются и это классно.

Слушайте, Евгений! А вы не пробовали заходить в кабинеты, которые Вам рекомендуют посетить, а не бездумно бродить по коридорам? Какой дресс код вы хотели? Вы в банк планировали устроиться? Или Вы так безнадежно отстали от времени, что не в курсе, что это уже давно не является обязательным во многих компаниях?
"О Боже!!! Они все сидят и обзванивают клиетов!!! Ужас какой!!!" - а вы думали, что мы в рельсу стучим или, может, голубей почтовых отправляем?
Для того, чтобы получить те деньги, на которые Вы, уважаемый, позарились нужно и звонить, и выходить на встречи с клиентами(представляете, мы - менеджера делаем такую гнусную и опасную для жизни работу) Да и суммы такие никто и нигде не озвучивал. Речь идет о ставке +% от проделанных работником усилий, то есть продаж. Или Вы думаете, что деньги выплачивают на входе за то, что кто-то пришел с утра в офис и просто от фонаря просидел в нем весь день?
Коллектив, говорите, не очень? А какое вы имеете право судить о людях, которые уже являются коллективом. А не думали ли Вы о том, что у того же коллектива могло сложиться мнение и о Вас? Если Вы не сумели пройти собеседование в силу своей некомпетентности, или просто несоответствия с указанными критериями, развивайтесь, работайте над собой, пересмотрите свои ошибки при прохождении собеседований. Возможно дело не в международной компании, на работу в которую Вы не смогли попасть.
И еще. Вы даже не смогли дать внятное определение увиденного, в силу того, что правды в этом очень малая доля - кабинет был пустым? А откуда же столы? А менеджера за каждым столом? А как же улей? Перед тем, как злостно плеваться ядом, поработайте с самооценкой, с восприятием реальности и спуститесь на землю - не то время, когда просто за то, что вы потратили 5 грн. на дорогу, вальяжно завалились в кресло расставив ноги, скрестив руки на груди в процессе собеседования, истратили зря час своей дорожайшей жизни(ведь вы хотели 2-3 тыс у.е за то, что просто соизволили подать резюме?), вам будут кланяться в ноги.
И никакого хамства в помине быть не могло, у нас здесь все довольно адекватные и знающие элементарные правила этикета, люди. Хотя я, менеджер по продажам, сделала бы исключение и, так и быть, нахамила бы Вам, потому, что Вы на это заслуживаете. (Но это мое субъективное мнение)
Менеджер по продажам Татьяна.

Евгений, доброго Вам дня! Спасибо Вам за Ваше мнение- перечитывала несколько раз и имела возможность действительно найти что- то, похожее на правду, но об этом позже. Просто есть несколько моментов, которые не дают покоя: Во-первых информация опубликованная перед отзывом: "Автор: Евгений Кузьмин (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Вакансия: Менеджер по продажам
Дата собеседования: Май 2012 г."- Мы только с 11 июня начали вести найм, ни одной публикации вакансий на г. Черновцы от нашей компании раньше 5 июля вы не найдете. Вопрос: а как Вы к нам собеседовании могли в мае прийти? Более того, всех, кого приглашаю на собеседование- записываю в специальный журнал. Вас в этом списке почему-то нет... Но допускаю, что Вы все-таки были, а под чьим тогда именем? Еще хочется задать вопрос, Вам вообще известно, как начинают большинство компаний? Например, компания "Oriflame", известная во всем- начинали с подвала и теннисного стола, и многие другие подобным образом. Все начинается не так просто, как хотелось бы, быть в чем-то первыми- это всегда риски, но тем интереснее. У нас есть инструменты, благодаря которым и у нас и в других бизнесах, ради которых мы и пришли на этот рынок- будут стремительные, положительные результаты. Мы не берем на работу профессионалов со стороны. мы всему учимся сами, используя данные, которым обучают и наши партнеры, успешные бизнес-тренера. Поэтому, пока мы учимся у нас у всех есть в начале некоторые ошибки, мы просто стремимся стать лучше, поэтому мы тщательно отбираем сотрудников, для того, чтобы в первую очередь это были люди способные, лояльные, сильные, которыми была бы довольна компания и клиенты. Еще раз спасибо, желаю Вам найти то, что Вы ищите и быть более довольным жизнью и своим окружением. Это возможно, если прямо сейчас начинать с себя.