Никнейм: Ольга (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июнь 2010
Дата увольнения: Июнь 2012
Полезность отзыва: 2 - 2 = 0
Всего комментариев: 4

Из положительного лишь новые друзья, которых я обрела за два года работы в связном

- скотское отношение к рознице, как к рабам. В какой еще шараге начальство разговаривает со своими подчиненными исключительно на матах?;
- офис удерживает в буквальном смысле за ВСЁ, а когда удерживать становится не за что, начинают воровать без зазрения совести, и вернуть удержанные с тебя ни за что деньги нереально! Ну или, как в моём случае, оказалось, что при увольнении я, рассчитывая получить больничный и зп за половину отработанного месяца, я еще и должна осталась 13000 руб за отгуленный отпуск (14 дней за 5 месяцев). ВОРЫ!!!;
- о трудовом законодательстве в связном никто, видимо, не знает. А иначе чем можно объяснить, что сотрудники работают в день по 10/12 часов (без обеда), а оплачивают 8/10 часов соответственно? А еще два часа куда дели? Мне одними недоплаченными часами связной за два года почти 50000 руб должен!;
- а инвентаризации? Каждая уважающая себя компания при недостаче товара удерживает закупочную стоимость, кроме связного, разумеется. Решив, что мало удерживают, придумали новые удержания – за неверные ценники и невыставленный товар. Бред! На собственном опыте могу сказать, что удержат в любом случае ( у меня не было ни единой ошибки, УДЕРЖАЛИ!);
- смешные зарплаты. А ведь всё очень неплохо начиналось… видимо, связной банкрот! Иначе чем объяснить зарплату МПП за полный отработанный месяц 4500 руб??? Руководство «компании» вообще в курсе, что можно сидя дома, получать 5600 руб в месяц от биржи труда, как безработный? Да и у РТТзарплаты сократились в среднем в три раза. На энтузиазме что ли людям работать?

P.S. Ну, и напоследок, для будущих сотрудников, если уж вам так хочется работать в сфере сотового ритейла, обратитесь лучше в Евросеть, там без меньшего гемора, и за ту же работу, можно получать в два раза больше русских рублей.
Для покупателей, в связном можно максимум на счет закинуть… Добросовестные сотрудники уже разбежались, остались лишь те, кто для выполнения планов готовы на любые махинации!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании