Никнейм: Очень Аноним)
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:Апрель 2008 Стартовая зарплата$800 Текущая зарплата$4000 Дата увольнения:Апрель 2012
Количество просмотров:82
Полезность отзыва:
2 - 2 = 0 Всего комментариев: 4
Положительные стороны
Все время работы в компании считал, что при увольнении обязательно напишу свой отзыв, и он будет негативным. Прошло время и понимаю, что особо плохого-то ничего и нет. Безусловно, хорошо там, где нас нет, все мечтают работать (а лучше работая - не работать) в крупной компании, с именем, где товар продается сам, где руководители будут хорошими, замечательными, подушку поправлять на рабочем месте и еще за это платить бешенные деньги. Но это бизнес, частный бизнес, с непонятным, нестабильным рынком. Идите работать в бюджетную структуру, бумажки перекладывать за 10 тысяч))А стресс порой дает неплохие результаты, тут главное не перегнуть и использовать как инструмент, а не как атмосферу… Да есть проблемы,но у кого их нет. Если вы на что-то годитесь - в компании не пропадете, пусть на какое-то время, но в компании есть чему поучиться. Есть достаточно неплохой бренд, компания - производитель, более-менее лояльные клиенты, руководители, которые могут многому научить. Обвиняете собственников?- добейтесь сначала того же, потом будет видно… Тут много негативного про Г.З. Мое мнение - это Мегаженщина, на таких не только компания - страна держится. Личный поклон.
Отрицательные стороны
Да, были смешные моменты, с бумагой, чудо - компьютерами, с водой за собственные деньги. Чуть больше внимания к сотрудникам и все будет хорошо. Ну а чтобы к компании работали действительно квалифицированные сотрудники, задающие тренды и ритм работы, самой компании надо соответствовать, как это ни странно, этим сотрудникам, а пока в компании в большинстве своем работают порой случайные люди. А бизнес, конечно, необходимо встряхнуть, иначе скоро стоимость компании будет равна стоимости бренда. Но это мое мнение, субъективное.
Человек, который писал этот отзыв, видимо нигде не работал до Нашей Мамы ну или может быть на рынке. Только этим можно объяснить его отзыв. Коллектив и корпоративная культура - нет и видимо никогда и не было. Что такое команда никто не знает!!! Начальство и уважение к сотрудникам - мат, мат ну или мат! Рабочее место и льготы - все Аля 90!! Социальный пакет и льгот-а что это?!! Перспективы работы в компании- язва желудка, нервное истощение, "опущение" рук!)))
Очень положительный отзыв, по сравнению с остальными! Зачем же покинули столь "перспективную" компанию? Что касается текучки, то я отвечу. Она есть и будет, так как хорошие специалисты попадая с данную компанию бегут сломя голову и не оглядываясь. А остаются все остальные: обреченные, не уверенные в себе, пенсионеры и тд. В общем весь сок, как на подбор)
Точно подмечно по поводу квалифицированных сотрудников и соответствия фирмы, а также про случайных людей, которые не работают, а просто делают вид и получают за это деньги, благодаря чему фирма не развивается, а наоборот... Компания,действительно, была когда-то перспективной со всеми своими минусами. А показатель на сегодн.день это глобальная текучка кадров, нехватка квалифицированных специалистов, падение продаж и закрытие многих магазинов.
Столько негатива написано о компании, насколько они соответствуют реальной обстановке в компании? Я понимаю это эмоции, но насколько они обоснованны? Подскажите какой стиль руководства в компании? Что для компании человеческий ресурс? Не хочется ошибиться с выбором компании! Действительно заработная плата невовремя и не соответствует первоначально заявленной?
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "НАША МАМА ООО"