В комментариях все верно. Текучка сейчас в компании просто бешенная. Почти все магазины не выполняют планы и почти все сотрудники сидят на окладах от 20 до 22 тысяч((( текучка есть, а идти никто не хочет, так что люди избегайте эту компанию- тут только обещают

Это писал кадровик Джамилько- глупая женщина,которая считает,что в её басни кто-то поверит(причём текст скопировала из вакансии по трудоустройству)! Мой ответ:1.карьерный рост максимум до кассира.2.Никаких подарков на НГ и ДР от компании нет(что за ересь)....3.ЗП низкая,не идите,сидеть на копейках не стоит..

Все верно в комментариях .Но!!! ЗП хорошую можно получить .Только если 1.перерабатывать по 40 ч. в месяц +2.выполнение плана ( а они всегда на пределе возможностей магазина)+послать на фиг своих коллег ,и подбегать ко всем клиентам (ведь только тебе хочется кушать, а посетителей не так уж много). По итогу-человек постепенно превращается в зеленую (от усталости) всегда виноватую( план не выполнен, и это только ваша вина) сволочь (нелегко ,когда тебя "не любят").Можно много говорить о лояльности компании ...,но по сути -"человек человеку враг".И эту фразу можно сделать девизом сотрудников компании.

Карьерный рост существует,т.к. в компании огромная текучка. Не составило труда дорасти до старшего по смене. Но это очень мешает продажам, т.к. много отчетов, на которые приходится тратить время, а разница в зарплате продавца и старшего смешная - не компенсирует. Уровень зарплаты такой же, как 7 лет назад, даже чуть меньше, т.к. процент с продаж уменьшился. Один сотрудник пришел год назад - ему озвучили один процент с продаж, а после лета процент урезали, сейчас возмущается, но работает. Оплата больничных смешная - что-то около 70 рублей в день сотруднику одному выплатили. Подарков на Д.Р. и прочии праздниники нет. Корпоратива по поводу Н.Г. нет! За стажность заплатили единоразово за все время - 5000. Бутик выиграл конкурс - ничего не получили! Раньше была полугодовая премия - ничего теперь нет. План на 100% не выполнил - вообще никаких выплат с процентов не получишь. Продаешь на миллион-полтора, а получаешь 22000 (продавцы), если не дотянул до 100% - это ли достойная оплата? А тот кто написал этот отзыв - просто хочет привлечь сотрудников на работу в компании - скорее всего, отдел по подбору персонала.