Отзыв о компании «ALBERT&SHTEIN»
Добавлен: 03:24 20.03.2012
Другие названия: ООО"Элит-Комфорт"
Сфера деятельности:  Производство и поставка: Лесная промышленность (древесина, мебель и пр.)
Сайт: 
Страна: Россия
Регионы работы:: Москва
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 47
Описание деятельности:  Полное несоблюдение ТК, постоянные штрафы, в руководстве самодуры, не оплачиваемая обязаловка работы в праздники и выходные, хамство работников.


Автор: Владимир Дмитренко (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2011
Дата увольнения: 2012
Количество просмотров: 56
Полезность отзыва: 1 - 2 = -1
Всего комментариев: 3
Положительные стороны

Добрый день всем, кто работает в компании "Albert&Shtein". Открывая сайт с отзывами о сотрудниках компании и читая всю эту чушь действительно становится не по себе. Гнилые люди и неудачники будут всегда и везде, пока мы будем закрывать на это глаза... Неужели Вам не хочется написать что нибудь благодарственное, достойное, запоминающееся?! Ведь Вы работаете в этой компании,Вы ее выбрали, а значит она должна быть самой лучшей!!!
Научитесь достойно относиться к своей работе, уважать ее, ценить ее!!! Компания "Albert&Shtein" лучшая на Российском рынке! Если вы так не считаете, тогда зачем Вы тратите свое и чужое время??Не надо!!!
Несостоявшиеся люди, которые не умеют достойно уходить- они никогда и нигде не найдут свое место, где они могли бы сказать: СПАСИБО!!!
Мне есть с чем сравнить и с акционерными компаниями и с крупной международной финансовой корпорацией, поверьте МЫ ЛУЧШИЕ!!! И в этой компании будут работать только самые лучшие и достойные люди!!!



Отрицательные стороны

Очень надеюсь, что общими усилиями скоро мы добьемся того,что больше не будет отрицательных (слабых) сторон нигде! Граждане, отрицательные стороны сидят в нашей голове!!!
Отрицательных сторон работы в компании - не бывает! Бывает- хреново работаем и постоянно думаем об отрицательных сторонах!!! Задумайтесь!!!


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# ALBERT2012-07-18 03:48:01
Соискателю: она уже сгнила, и очень сильно пахнет...
Владимиру: Давайте ответим клиентам, не получившим свои диваны вовремя, Вашими же словами: "Вы же сами выбрали эту фабрику..." Слабо?
А про "крупную международную финансовую корпорацию" Вы по телевизору смотрели или в газете читали?
"Ложь, сказанная сто раз, становится правдой."(И.Геббельс.)
Так что почаще практикуйте свою ахинею про "лучшую компанию", Владимир. Может быть Геббельс был прав...
# жопашникам и жопализам посвящается))2012-06-25 19:22:26
Ребят, оказывается у вас есть голос?)))) Насчет Крестин - а вы, собственно, кто? ну кто вы такие? кто вас посвящал в частные стороны жизни, откуда вы знаете при каких обстоятельствах и почему этот человек вообще стал крестить ребенка? и как это вообще отражается на уходе из компании? и кто из вас знает почему все люди, которые ушли, ушли? может, это вас и гложет, что вы не вошли в число осведомленных? что за вопль? что за истерика? или вам не спится от мысли, что вы жопашники и жопализы, которые не способны на достойный поступок? А вы не способны... Потому что неуверенные в себе, потому что боитесь оказаться без работы, боитесь, что кроме как в этой богодельне, вы больше нигде и никому не нужны. И правильно. Так и есть)))) и ненавидите других за то, что они могут, что они умны, успешны, достойны... Так уж сидели бы лучше тихо, тихо лизали бы дальше, многие сейчас долизались до чего-то, глядишь, и другим повезет)))) Лучше молча завидовать чужому благородству. Так и сам более потребно выглядишь. Смиритесь, просто вы люди, которые никогда не были никому нужны на этой фабрике и сейчас не нужны, вами просто заткнули "дырки", вы просто "олвейс" или "оби" как приятней)))) используют и выкинут.
Вы конечно можете и дальше строить догадки и выдвигать различные версии о том, как подло и низко поступила Кочиева. Но заметьте, пока ПОСТУПОК совершила только она. остальное мышинный писк - почему же, почему же!!!!!!!!! Ну смиритесь вы, не узнать вам НИКОГДА. Почему, зачем и при каких обстоятельствах люди встали и ушли.
И кстати, если уж вам так нравится пищать о том, как хороша жизнь на альберте, то уж сказали бы хоть ради приличия - спасибо. Все той же В.К. Во-первых, за то, что вам платят зп (если ее, конечно, платят), во-вторых, за то, что она больше не работает в компании и вы все, наконец, повылезли из мрака беспросветного и хоть осмелились щелкнуть по клавиатуре!
Ситуация очень напоминает уход А.Г. , тогда тоже вдруг голоса из неоткуда возникли))))))
# Соискатель2012-04-07 03:40:10
Дмитрий! Выражаясь вашеми же словами, вы этих сотрудников приняли на работу САМИ! Зачем брать на работу людей, которые ничего не знают и ничего не умеют (сами пишете, что их УЧИТЬ надо). Я скажу почему: потому что эта рабочая сила дешёвая. Требований к ним никаких изначально нет и быть не может!!! Профессиональных сотрудников ничему учить не надо, так они и стоят дорого, да и вряд ли будут работать за "серые" гроши. И не путайте темы - здесь обсуждается работодатель, а не продукт. Рыба ВСЕГДА гниёт с головы!
Реклама