Отзыв о компании Директ ТВ
Подписаться
Добавлен: 01:39 28.01.2012
Другие названия: Домашний магазин
Сфера деятельности:  Торговля
Сайт:  domatv.ru
Эл. почта: razvitie@domatv.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Саратов
Телефоны: 8 (800) 500-6-500, 8 (495) 967-77-68,8 (800) 5000-400, 8 (495) 967-77-51
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 102
Описание деятельности:  Телемагазин


Никнейм: Юлия (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Декабрь 2011
Количество просмотров: 91
Полезность отзыва: 4 - 0 = +4
Всего комментариев: 4
Положительные стороны

нет



Отрицательные стороны

В этой конторе была только на собеседовании на должность "Специалист по мониторингу". Сначала пообщалась с милой девушкой, помощником эйчара, видимо. Я ей понравилась и она позвала директора эйчар. Женщина лет 45-50, блондинка, с выражением лица "Вы все го*но, а я Констанция". Просто тупо зашла в кабинет, где я ее ждала, посмотрела на меня, заявила, что от меня воняет сигаретами, и она со мной даже разговаривать не будет, потому что не переносит курильщиков, а у них в компании все некурящие. Но в вакансии они этого не указывали. Я просто тупо прокатилась до Дубровки и потеряла кучу времени, а потом еще и заработала плохое настроение. В общем, какие услуги, такие и сотрудники, с таким хамством первый раз столкнулась, тем более от взрослой женщины. Надо было сразу разобраться, что очередные впариватели дешевых побрякушек по бешенным ценам наивным шопоголичкам. Курильщики, закидайте их яйцами=)


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Пётр2012-06-26 23:20:20
Нагло обманывают при окончательном расчёте.

Факты:
Меня приняли на работу в «Директ ТВ» 19.06.2012 г., я отработал полные два рабочих дня 22 (пятница) и 25 (понедельник) июня 2012 года, затем, 26 июня, мне сообщили, что по решению руководства штат сокращён, и я могу забирать трудовую книжку. Оплачивать отработанные два дня фирма незаконно мне отказала.

Итог:
При поиске работы я потерял время с 19.06.2012 года по 26.06.2012 года включительно из-за злоупотребления моим доверием со стороны фирмы. Отработанные мной два дня мне незаконно отказались оплачивать.
Коллектив — ребята нормальные — люди как люди, но они зачастую выполняют незаконные распоряжения руководства под, вероятно, угрозой увольнения их самих.
# Татьяна2012-06-07 13:13:26
Да, все правильно. непрофесиональный человек - и весь так называемый "отдел кадров" подобрала себе под стать. Постоянно всех подставляет, всегда все виноваты, кроме нее.
# Вероника2012-05-07 13:12:33
Да уж, собиралась работать в этой компании, а теперь даже и не знаю, судя по отзывам надо подальше дежаться от них. А по поводу директоров эйчар - как важно ставить на эти должности адекватных, воспитанных профессионалов, самой не раз приходилось сталкиваться с непрофессионализмом таких сотрудников, после чего отпадает всякое желание устраиваться в такую фирму (а точнее фирмочку) на работу, даже если там горы золотые обещают. Господа работодатели, подбирайте воспитанных профессионалов на работу с персоналом, иначе это грозит дискредитацией вашей конторы.
# Ирина2012-02-06 17:44:49
Сталкивалась я с этой "Констанцией", крайне негативная, лживая и неприятная женщина. Никому не посоветую работать вообще там, и непонятно как ее взяли вообще на эту должность. С людьми надо учиться нормально общаться ей!
Подписаться