Всего отзывов:24 Описание деятельности:
ООО «Транснефть Финанс» было создано с целью повышения качества учета и отчетности Обществ группы «Транснефть».
Никнейм: Владимир
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2011 Стартовая зарплата$3000 Текущая зарплата$5000 Дата увольнения:2012
Количество просмотров:249
Полезность отзыва:
8 - 0 = +8 Всего комментариев: 8
Положительные стороны
приличная зп
Отрицательные стороны
отвратительное руководство и стиль управления. начальники, дружески улыбаясь, выжимают из людей все соки, слово против - пошел вон.
самое главное правило всех работников ТНФ, это чтобы любым способом была ублажена вышестоящая организация (транснефть), чем и занимается это общество 24 часа в сутки.
внутри же нет ни уважения к друг другу, ни достоинства.
даже при высоченной зп, будь здоров какая текучка.
если у вас нет чувства собственного достоинства или вы хотите его утратить, то вэлкам в транснефть финанс. насчет опозданий в предыдущем посте, все верно, задержитесь на минуту, ждите проблем.
Все правильно, только сейчас уже говорят даже Кравцова по количеству трудоустроенных блатных опережает Ильичев. Посмотрим, кто победит в этом блатном дерби))))
Добавлю к предыдущему посту.
Кравцов (который первый зам. генерального) пристроил наверное всю свою семейку. Жена - в Гипротрубе кадрами ведала, некий Валера Козлов (евонный племянник) - в МТО ТНФ трудился. Когда Генеральный была в отпуске, а Кравцов исполнял её обязанности, то быстро издал приказ по кадрам, по которому Валера сразу перескочил через 2 ступени и стал из простого специалиста заместителем начальника отдела. Самородок, однако... Гагарин нервно курит в сторонке, т.к. по возвращению из космоса только через одну ступень смог перескочить :))
Согласен с автором. Абсолютно бездарное руководство, вдобавок вечно какие-то разбираловки, чтобы кого-нибудь не из блатных лишить премии. Там хитро сделано: половина где-то зарплаты как оклад в трудовом договоре, половина - типо премия, если станешь не угоден - лишают ежемесячно половины зарплаты, сам уйдешь. Раньше по блату в основном генеральный директор Суворова всех устраивала, потом ее заместитель Кравцов (больше всего по блату устроил), сейчас уже не знаю кто, но от бывших коллег слышал, что Дмитриева - по совместительству начальник двух управлений - устраивает из семьи на работу на хорошие оклады (зятя, по-моему, некий Мерненко), и новый заместитель директора некий Ильичев на очень высокие зарплаты пристраивает людей.
в Гипротрубе тоже самое, наставили начальниками отделов по протекции, читают резюме людей и ржут, особенно если есть две и более "вышки", на говорят умные не нужны, нужны тупые и преданные. Отдел экологических изысканий привет!!! Рад что свалил!!!