Никнейм: аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Дата увольнения: 2015

хороший коллектив

приходишь в 7:20 уходишь как повезёт, если успеешь сделать все миллион дел и вылизать жопы всему начальству, чтобытебя похвалили и доносили ген. директору что ты молодец. А если ты хочешь работать в соответствии с ТК РФ тебя могут уволить или завалить делами. трудовой договор не соблюдается, написано одно - по сути другое. Вся лапша на ушах от Ямбаевой и Аникальчука - это реально лапша! Бред сивой кобылы! Так что не верьте им и никому из руководителей! Руководители подразделений - единственное нормальное начальство. Понимающие люди, готовые придти на помощь! А то что лечат про повышение з/п, может и повышают, но тем кто больше всего вылизывал жопы. Большинство протоколов - фикция. Некоторые важные обследования проводятся либо с неработающими либо с китайскими приборами имеющими большую погрешность. Некоторые приборы стоят просто так, для галочки. В некоторых приборах с момента приобретения не обновлялись какие либо детали, из за которых значения искажаются!
Итак, что касается увольнения, абсолютно все сидят на своих местах и боятся что их уволят и это могут сделать без какой либо причины, просто так, просто плохо облизывал жопы начальству!
При увольнении вам придётся выклянчивать СВОИ деньги, ни дипозит (который из вашей же зарплаты вычитают, для 13 зарплаты), ни проценты за ком. отдел вам не вернут, вам придётся названивать и клянчить, клянчить и названивать и постоянно вас будут кормить "завтраками".
Так что уважаемые соискатели, не влезайте в это змеиное гнездо, где ценят только то, что вы будете лизать жопы начальству и выполнять нереальный объём работы и приходить домой только ночевать.
Удачи.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании