Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Август 2015
Стартовая зарплата $600
Дата увольнения: Сентябрь 2015

Большое разнообразие станков.

1.БОльшая часть работников НЕ оформлена вообще, зарплата "в конвертах"
2.Работа выполняется тяпляп, главное сдать станок покупателю чтобы он не видел неработающих узлов.
3."Обеспечение спецодеждой" - это купленная футболка с необходимостью её носить, иначе штраф. Костюмы выдавали через полгода, очень б/у, на уровне ветоши.
4.Нехватка инструмента, особенно специализированного для ремонта станков
5.Площадки отвратительно приспособлены для ремонта, станки стоят вплотную, даже проходить между ними сложно, про ремонт и не говорю.
6.Отопление практически отсутствует. Площадка на Матросова вообще из анекдота-(раздевалка здесь, баня через дорогу) умывальники и туалет находятся в другом корпусе, через улицу, метров 60 до него, окна затянуты полиэтиленом ибо ДУЕТ. В раздевалке (она же место приёма пищи) зимой замерзает чай...
7.Шизанутая метода - сначала станок ПРОДАЮТ, а ПОТОМ РЕМОНТИРУЮТ, получив с покупателя аванс, что приводит к гонке быстрее-быстрее и попроще-попроще, экономия на заменяемых деталях до полного абсурда, лишь бы работало в момент сдачи покупателю.
8.Покрасочные работы всего этого металлолома производится там же где и ремонт, вонь соответствующая; покраска и ремонт производятся практически параллельно на одном станке (см. выше:быстрее-быстрее)
9.Поскольку зарплата в конверте, сумма аванса и получки варьируется как начальству взбрендит, обязательно впишут штраф (за курение, за неношение "фирменной футболки", за опоздание на работу, с обеда и т.п.)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании