Почитала все
отзывы с 2011(!).
Вывода 2:
- начальство бездарное
- раньше было лучше.
За все время работы в компании, ни разу начальник не оставил мои вопросы без ответа, отношение к сотрудникам офиса и магазинов справедливое и адекватное.
"Кризис" - слово сейчас звучит отовсюду, несмотря на то, что реально задел мелких предприниметелей и часть высшего класса. Мы с вами устрицами не ужинали и Moet&Chandon по пятницам не пили. По сути нас, т.е. средний класс, на которй рассчитан бренд, экономическая ситуация особо и не коснулась. Любимую девушку без подарков не оставят, пусть это последние деньги до з/п.
Казалось бы, если продавать действительно стало тяжелее , то надо выкладываться сильнее. Однако, немногие готовы рвать когти, большинство устраивает жаловаться на завышенные планы и мечтать о повышении з/п.
Коллеги, проверенным данным, при полном рабочем дне, з/п в Макдональдсе составляет 35т. Контактные данные на официальном сайте работадателя ( не реклама!)
Сейчас то самое время, когда обычные схемы и привычные стратегии не работают, поэтому вводятся нововведения, ужесточаются требования, придумываются "бессмысленные" акции, а потом все отменяется и снова все сначало. Поверьте, нам тоже многое не нравится, но руководство ищет пути дальнейшего развития. В отзывах практически нет предложений, объективных оценок, рассказа о своем вкладе и реализации в компании.
В китайском языке слово «кризис» состоит из двух иероглифов. Один из них означает "опасность", а другой - "шанс". Все зависит от индивидуального восприятия человека: его мировоззрения и потенциала.
Мы сотрудников магазинов очень ценим, и без вас не можем, как и вы без нас. Давайте быть чуть терпимее друг к другу.
"We are all in the same boat, in the stormy sea, and we owe each other a terrible loyalty." G.K. Chesterson
Ну к офисникам это естественно не относится, там есть парочка реально крутых сотрудников, такие как Филиппов, Воробьев, Почуева.