Никнейм: Сергей (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Успешно выполнил тестовое задание, назначили собеседование.
На собеседовании почти договорились о испытательном сроке, но директор поднял вопрос про возможный переезд в Болгарию в будущем. Я отказался. На этом распрощались.

Впечатления после общения с директором:
Дисциплина жесткая: штрафы даже за 1 минуту опоздания, скриншотер.
Отсутствие жестких дедлайнов.
По собеседованию видно что подход к коду и безопасности кода строгий.
Можно расчитывать попасть в их офис в Болгарии.

Мой вывод: похоже, что нормальная студия. Если есть желание - можно пробовать свои силы.

Дисциплина жесткая: штрафы даже за 1 минуту опоздания, скриншотер (это и плюс и минус).

С одной стороны ищется сотрудник для удаленной работы, но и одновременно с прицелом на переезд в Болгарию в будущем.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании