Никнейм: Сергей (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: 2010

Нет

Сам в данной компании не работал, но работаю в похожей полиграфической фирме (естественно менее крупной).
У нас тоже кризис.. Владельцы ходят и скулят что денег нету ( ну это просто заученная мелодия) хотя зарплату платят в срок и исправно. Это просто на всех фирмах так. Сначала идёт этап роста, когда фирма развивается, у владельцев есть энтузиазм, они хотят отвоевать большую долю рынка. Со временем когда всё утрясается и фирма занимает свою нишу на рынке, ( доходы стабильны они не растут и не уменьшаются) энтузиазм падает. А денег хочется же больше! Ибо покупать новое оборудование - зачем? Будет простаивать. Будем латать старое! Расходные материалы? - а может попробуем Китай? В итоге руководство пускает всё на самотёк. Начинает закручивать гайки для персонала, что бы хоть как-то увеличить СВОЮ прибыль. И такие фирмы превращаются в Гадюшники с большой текучкой и посредственным качеством печати.
А виноваты, по мнению руководства, как всегда простые рабочие ибо не хотят и не стараются! ( Правило первое - Начальник ни когда ни в чём не виноват. Правило второе - если виноват начальник - смотри правило первое)

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании