Никнейм: Юля
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2015 Дата увольнения:2015
Количество просмотров:229
Полезность отзыва:
5 - 0 = +5 Всего комментариев: 5
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
Директор магазина довела беременную сотрудницу до угрозы выкидаша, заставляла работать с 8.00 до 00.30. Пыталась заставить работать в ночное время. Сверхурочные неоплачиваются даже беременным. О чем Богомолова Ю.В. Официально заявила от всей компании. Не советую тут работать просто выживут. Директор тритирует весь коллектив, все увольняются, постоянная текучка. Куда обратится чтоб приняли меры к Мальцеву??? или к Штопелю? или в прокуратуру???? Люди приходят чтоб зарабатывать, а не терпеть некомпетентных руководителей, которые третируют весь коллектив и не соблюдают ТК!!!!!!! Ее уволили из спортмастера, когда берут новых директоров их вообще служба безопасности проверяет??? Как можно работать с неадекватным директором?!!!! Кто таких вообще на работу берет??? Со стороны управляющего директора никакой защиты закрывает глаза на некомпетентность директора МЕГА УФА!!!! Как так можно работать????
Сочувствую. Увольняйтесь, если не хотите оказаться сами в такой ситуации, или еще хуже. Если компания себе позволяет такое отношение к сотрудникам - дело дрянь.
Обратитесь в инспекцию по охране труда. Беременных не имеют право привлекать к ночным работам и т.д. Обратитесь в женскую консультацию, чтобы выписали справку о переходе на легкий труд. Легкий труд- это работа не более чем по 8 часов в день ( два два или пять два)
Видимо никто не проверяет, чтоб доводить беременных это надо быть последним человеком низким и тупым. ЭККО как работодатель окончательно упал в глазах сотрудников! Примите уже меры против таких сотрудников!!! К чему аттестация и объяснительные если не могут убрать неадекватных руководителей!
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "экко"