Никнейм: Мария (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Дата увольнения: 2015

Знакомая ситуация, когда сотрудники, уволившиеся со скандалом, пытаются испортить репутацию компании.
Руководство не пытается спровоцировать конфликт с работниками. Нет ситуации, когда обещают одну зарплату, а дают другую. Оценивают не по количеству потраченного времени, а по результатам, что особенно радует при способности выполнять задачи раньше срока.

Чай и кулер есть, а печенек нет((

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании