Никнейм: Barabulka (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Ноябрь 2013
Дата увольнения: Июнь 2015

Добрый день!
Отзыв и положительный и отрицательный.
1. прочитав предыдущие отзывы о говнивом менеджменте, скажу: если менеджер хороший для подчиненных, то он скорее всего не выполняет свои обязанности и его скоро уволят. Хорошим менеджером для подчиненного быть достаточно сложно и я бы сказал невозможно. у руководства тоже есть свои планы, которые надо выполнять. угодить всем подчиненным сразу сложно.
2. Компания дает очень много знаний и возможностей для начинающих нефтяников, но в условиях рынка приходится увольнять. Как начинается кризис, компания начинает увольнять персонал-в этом нет удивительного ничего и ничего непредсказуемого.
С нулевым опытом, без связей многие умные будущие нефтяники начинают свою карьеру тут. Я сам закончил уфимский нефтяной и не для кого не секрет, что на хорошие позиции в башкирском ТЭК не устроиться без связей и без звонков начальства (как и все российские компании владеющие месторождениями, заводами и т д). В шлюмберже нет такого. там действительно можно прорваться и сделать карьеру САМОМУ.
3. Работа тяжелая - на собеседовании компания об этом предупреждает. порой люди работают больше 12 часов в удаленных от цивилизации местах. но об этом вас предупреждают в самом начале.

Выводы делайте сами. компанию сложно обрисовать только одним тоном: что-то есть хорошее, что-то плохое.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании