Никнейм: Анонушка
(работал(-а) в компании на момент написания отзыва) Дата начала работы:2015
Количество просмотров:153
Полезность отзыва:
3 - 1 = +2 Всего комментариев: 4
Положительные стороны
из положительных сторон - белая своевременная зп, условия работы хорошие - тепло, светло. льготы, отпуска, декреты - всё соблюдается. работа не нервная, размеренная.
Отрицательные стороны
по тк надо отработать 166ч, и они разбиты на график 3/2, очень не удобно работать так, устаешь.
насчет перспективы карьерного роста: она есть, но надо ли оно, если ст. продаавец получает на тысячу больше рядового консультанта, а работы прибавляется уйма?
вот еще что: центральный офис предъявляет очень большие требования к работникам: нельзя ни сидеть в зале, ни собираться группами больше 2-х человек, с покупателями надо здороваться и обязательно знакомиться. подсылают тайников (штрафуют за плохие результаты), заставляют периодически делать тесты на знание товаров, кассовой дисципл., корпоративных стандартов. ставят в офисах камеры и следят за подчиненными, у нас так оштрафовали девочек, которые сели на стульчик в зале.
еще заставляют ездить в жденск. консульт и раздавать листовки с рекламами "буду мамой". вот и все, пожалуй
План поднимают, зп не могут поднять даже на 1000, долбят за средний чек до абсурда уже доходит. Все кто в офисе сидит не знает всех сложностей работы с людьми, они только могут составлять дурацкие обучения скачанные с интернета, в камеры следят, тайников подсылают, за 22000 здесь никто и никогда хорошо работать не будет. После прочтения обучений из офиса хочется спросить, регионалы, вы что там такое курите?
Добрый день.
Нам очень жаль, что Вы нашли для себя отрицательные стороны работы в нашей компании. Да, Вы правы, рабочее время в нашей компании используется только для работы, в компании существуют определенные стандарты работы с покупателями и компания заботится о повышении профессионального уровня своих сотрудников. Все условия работы оговариваются при трудоустройстве. Нам важно мнение каждого сотрудника и хотелось бы сделать условия работы более приемлемыми для сотрудников, не теряя при этом эффективности. Хотелось бы обсудить более детально Ваши замечания и предложения. Будьте любезны, оставьте Ваши контактные данные по эл.почте tkachevamv@binco.ru. Мы с Вами свяжемся.