Никнейм: Стажер
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2015 Дата увольнения:2015
Количество просмотров:206
Полезность отзыва:
1 - 0 = +1 Всего комментариев: 1
Положительные стороны
Уютный офис.
Отрицательные стороны
Проходила стажировку после окончания ВУЗа, видела работу компании изнутри.
1. Руководство создает видимость серьезной компании, а у самих нет даже вывески.
2. Директор - Лицарева Ольга, внешне производит впечатление наивной и осоловелой дурочки, совсем не контролирует работу подчиненных.
3. Стажеров учат неправильному. Начальник отдела кадров - Ирина, с видом профессионала, обучает стажеров делопроизводству, но когда стажер начинает самостоятельно работать в другой фирме, выясняется, что Ирина неверно толковала ТК РФ, неверно заполняет кадровые документы и научила этому стажера. С какой целью это делается? Либо Ирина сама не грамотный кадровик, либо Ирина не желает создавать себе конкурентов-кадровиков. Вот такая постава...
4. Условия работы не хорошие. Нет кадровой программы. Делопроизводство ведется вручную.
5. Зарплаты белые не у всех, есть работники работающие за конверт и по серой схеме.
Смелый отзыв. Я работала в Смарт Персонал. Та еще шарашка. На самом деле там несколько юр. лиц. Начальник отдела кадров Калужина Ирина – потасканного вида тетка, курилка, хабалка, алкашка. Директор Лицарева Ольга, позиционирует компанию как «самое уютное агентство» с трезвым коллективом. Но в отсутствие Ольги Ирина устраивает пьянки-посиделки. В документах бардак, 90% кадрового делопроизводства ведется задним числом. Вообще тактика Ирины - весь день болтать, а после 18.00 оставаться и работать до 20.00. Ей просто необходимо создать видимость трудоголизма. Ирина жрёт кадровиков поедом. Вот снова требуется кадровик – девочка для битья за ЗП в 23 тыс руб.
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Кадровое Агентство "Смарт Персонал""