Отзыв о компании ММК-Україна
Подписаться
Подписаться
Добавлен: 17:22 16.11.2015
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Страна: Украина
Регионы работы: Киев
Телефоны: 0672439001, 044 251 47 72
Рейтинг компании:
Всего отзывов: 16
Описание деятельности: Финансовые услуги, микрофинансирование, выдача кратковременных кредитов
Никнейм: Дима
(был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:
Всего комментариев: 2
Дата собеседования:
Количество просмотров: 54
Полезность отзыва:
1 - 1 = 0Всего комментариев: 2
Положительные стороны
Положительные стороны напишет только человек, их видящий
Отрицательные стороны
Я вам не скажу за всю контору, но для прохождения собеседования на должность маркетолога предусматривается написание такого себе плана мероприятий. Предполагая, конечно, что это такой хитрожопый бесплатный способ идей подсобирать, написал все-таки видение... Обратной связи жду 10 дней )))
В общем, коллеги, подумайте, а стоит ли время тратить ...
Оценки компании
| Коллектив и корпоративная культура | |
| Начальство и его уважение к сотрудникам | |
| Рабочее место и условия работы | |
| Социальный пакет и льготы | |
| Перспективы работы в компании |
Расскажите своим друзьям:
Комментарии к отзыву
Есть такое, это не первая и не последняя компания, которая таким способом пытается что-то оптимизировать в промоушене... Так что, чтение перед собеседованием таких сервисов, как orabote.biz, позволит избежать разочарований и потраченного времени на написание таких отзывов )
Подписаться
Приносим извинение за то, что при прохождении собеседования у вас сложилось не самое лучшее впечатление о нашей компании. Мы никоим образом не хотели использовать вас, как дополнительные идеи маркетинговой активности.
На должность маркетолога, мы и правда, на собеседовании, просим соискателей составить план маркетингового развития, для возможности проанализировать виденье человека данного направления, его особенностей и возможностей реализации. И в этом случае нам достаточно показать направление развития без указания инструментов достижения данных целей.
Наша цель - специалисты, которые смогут реализовать свой потенциал в нашей компании и развиваться как профессионалы.