Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования:

Уютная клиника, вежливый персонал.

Очень длительная система отбора сотрудников. Отправила резюме, позвонили только чз 2 недели. Прислали психологический тест, на след.день пришла к ним-посадили в кабинет за ноут, включили скайп. На той стороне менеджер по персоналу после общих вопросов попросила ответить на тесты по дерматологии. Обещали перезвонить чз три дня, назвали день и тишина. Сказали, если "да", то потом собеседование с ген.директором тоже по скайпу и потом 2 недели стажировка и зачет и потом, если успешно сдаю, ставят на филиал. Для тех, кто не торопится с трудоустройством или работает, и собирается уходить, может и нормально. Но для неработающего человека ждать по три-четыре, а то и пять недель неприемлемо.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании