Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2015
Дата увольнения: 2015

Неплохой коллектив (кроме руководства). С зп не обманывали, платили исправно (хотя, зарплаты маленькие). Хорошая система питания для сотрудников.

На самом деле, никому не посоветую идти туда работать. Генеральный директор - весьма своеобразный человек. А именно: неадекватно относится к сотрудникам, если нет настроения прицепится абсолютно ко всем, по поводу и без. Пытается руководить, но получается неумело. Постоянные, никому не нужные "нововведения", которые забываются им на следующий день. Относится к сотрудникам без уважения (оскорбляет, прибегает к ненормативной лексике). Жесткий контроль сотрудников по камерам, вплоть до того, что нельзя отойти с рабочего места в уборную комнату. Штрафует за что вздумается (потом может забыть об этом). Также известны многочисленные случаи домогания директора до работников женского пола.
Также сотрудник отдела кадров - некая Марина, порой, ведет себя непрофессионально. Не может найти персонал и начинает кидать нелепые угрозы администраторам (что они не смогут уйти, пока не найдут себе замену и т.д).
Заработную плату постоянно урезают (мотивируя это кризисом).
Жуткая текучка (наверное, половина Рязани переработала в этой организации).
Чтобы работать там нужно обладать колоссальной стрессоустойчивостью (не обращая внимания на "припадки" руководства). В противном случае - не портите себе нервы и обходите эту организацию стороной.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании