Никнейм: Аноним (был(а) только на собеседовании, но впечатление осталось)
Дата собеседования: Май 2015
Полезность отзыва: 0 - 1 = -1
Всего комментариев: 1

Впечатлений конечно много... Все чистенько,уютно, новый офис... и все.

Самый первый вопрос после заполнения анкеты, а почему вы увольнялись с предыдущих мест работы... Вспомнили аж три последних. Это что, дйствительно важно? Ну и конечно же поговорили в общем о должности и о моих будущих обязанностях. После недолгих раздумий приступили к тестированию: первый относился непосредственно к работе, второй на внимательность, третий - так называемый тест Бузина, ну и четвертый - знание Excel. Из всего этого самое адекватное - первый тест на знание азов приемки товара, условий хранения и продажи, сроков годности и т.д. Кто посчитает, что внимательность и уровень IQ тоже важны, читайте дальше. Все срослось, необходимое количество баллов я набрал, согласование со всеми другими службами прошел, и на следующий день меня отправили на ознакомительную стажировку в работающий магазин, на условиях, что я пробуду там с 9 до 21, она не оплачивается и нужна только для того, чтобы я определился с окончательным выбором - а надо ли мне это все? И вот здесь прямо выделю, ДЕВЧЕНКИ, КОТОРЫЕ ТАМ РАБОТАЮТ, ЗАСЛУЖИВАЮТ МЕДАЛИ ЗА ОТВАГУ И ВЕТЕРАНОВ ТРУДА. Работать приходится с 8 до 23, если в продолжении рабочего дня нет конечно инвентаризации, режим 2/2 соблюдается только на бумаге, переработки не оплачиваются, возня с СБ, проверками и внутренним аудитом, часто меняется персонал, живые штрафы, оплата недостачи... Старший смены это вообще универсал... уборщица, главный кассир, приемщик, товаровед, выкладка в зале, пекарь... куча всего. Есть один плюсик, коллектив сплоченный, правда с одним условием - трудности объединяют.
Дальше, что со мной делать нико не знает, определенной программы стажировки просто нет. Это показали, то посмотрел, третье потрогал. Все магазины одинаковые, ничего нового. Директор молодец, отпустила раньше, сказала что здесь заняться нечем. Что офис живет своей жизнью, а магазины своей.
На следующий день началось групповое обучение в офисе, которое должно длиться месяц (за бесценок) и по окончании которого только избранные, сдавшие соответствующий экзамен, могли молучить заветную должность. И вот здесь то мои нервы не выдержали, когда лектор начал рассказывать о том, какая крутая компания - Верный, и как нам круто повезло, что мы в нее вообще попали, я встал и ушел.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании