Никнейм: Неважно кто (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: 2015

Ну зачем же чернить компанию? Несмотря на жестокий кризис, зарплата вовремя, белая, да, людей сокращают (а что делать - работы нет!), но с хорошими пособиями, костяк стараются оставить. Да, есть недостатки, как в любой крупной компании - бюрократия, долго принимаются решения и т.п. Но надо прежде всего работать, а не делать вид! Не бояться ответственности, вникать в тонкости, налаживать отношения с заказчиками и подрядчиками и т.п. А это не все хотят, кто-то просто пришел сюда отсидеться за спинами других. Так что товарищи будьте объективны - пишете о недостатках, но не забывайте и про достоинства, ведь они есть. Таких компаний - белых, стабильных, сегодня единицы.

нет полного ДМС, в связи с кризисом неясные перспективы

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании