Никнейм: Кирилл (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: 2015

нет

уровень заработной платы низкий для тех требований что выставляют
персонала мало, организация работы на уровне кто кого знает
оплата сдельная, но надо очень напрягаться что бы заработать, бывает и в пролете останешься (сделки нет и копейки получишь)
на складских должностях - роста никакого не будет
офисная часть тоже сидит на одном уровне

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании