Виктор, а я быстро адаптировалась. Этому способствоавали и программа обучения новичка, и клубные встречи. Нигде ни на одном из моих прошлых мест работы я так быстро не знакомилась со всем коллективом в 150 человек! И о продуктах, о сертификатах, и о системе оценки персонала мне подробненько все рассказали в первые две недели работы в скинкеа

ой ребята, сходите уже к психологу

У меня нет проблем с тем, чтобы поставить себе цели, выполнить их и получить за это законную достойную зарплату. Игорь, не повезло вам, раз навыки планирования и целеполагания у вас не развиты. Есть над чем работать

ХАХАХА! Очень смешно! Особенно про комментарий типа правдивого Виктора! Индексация ЗП произошла, действительно. НО!!!! на 1-2%!!! А теперь, всем приходящим в говноконтору, сообщаю, что главное усвоить нужно то, что когда озвучивают ЗП, то это при условии 100% выполнения или КПИ или ежеквартальных карт. Что это значит? Это значит, что на самом деле вы будете выполнять в среднем КПИ на 60-70% это дай Бог, а ежеквартальную ну с натягом 50%!!!! Раньше эти карты были у всех, теперь у 2-3 грейдов только KPI, а у грейдов повыше только квартальная карта. Не буду писать тут цифры о каждом окладе, но учитывайте это на собеседовании. Но мой вам совет, не идите сюда. Всё плохое начинается с гнилой головы, он же самодур, с оооочень больными наполеоновскими комплексами! Далее все его приспешники и, как уже много раз было сказано, жополизы. Не нужно быть умным, главное поддержать очередную бредовую идею пахана и сказать, что он мега крут, как Стив Джобс (он по нему сходит сума и последние пару лет компания живет по книге о нем).

Удобный офис - брехня. Может сам офис и чем-то удобен - это дело вкуса, но здание, в котором он находится, это полный отстой. Тем более офис в аренде, а не в собственности. Вокруг недострои и развалины. От метро по нечищенным тротуарам и по уши в грязи.
Программы обучения на столько вас полностью выбьют из рабочего процесса, а ведь вам еще предстоит доказывать отделу контроллинга выполнение своего кпи,
Корпоративной культуры НЕТ! Только жопализательство.
Вырабатываются стрессоустойчивость и выдержка - ДА. Вас заставляют выполнять работу, которой нет в ваших должностных обязанностях, орут, вы постоянно находитесь в стрессе. Вот отсюда и выдержка и стрессоустойчивость. В нормальных местах работы такого нет. Да и не должно быть.
Денежная мотивация не хорошая!!! Вы готовы каждый месяц доказывать, что заработали свои кровные? Тогда вам сюда!

Отзыв написан мной, ничего общего с отделом кадров я не имею. Я мой отзыв абсолютно правдив. За какие гроши работа???? -мне даже смешно. Во всех компаниях сокращения и увольнения, а в скинкеа индексация зарплаты с учетом инфляции...повышение в должностях.

Отзыв написан сотрудником отдела кадров.
Читайте правдивые отзывы о компании ниже.
Работа до седьмого пота за гроши.
Никакого карьерного роста.