Никнейм: Аноним (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2010
Дата увольнения: 2010

1. Положительный общий коллектив (хорошие люди в отдельности - до сих пор со многими общаюсь. Кто, кстати, тоже не дурак и покинул эту контору).
2. Расположение офиса - центр города, хорошее состояние офиса.
3. Мытьем и катаньем, и на ошибках и издевка "учишься жизни".

Устроенность работы в компании можно назвать одинм словом "бардак".
Причем сама Школа бизнеса позиционирует себя как компания работающая по стандарту ISO. Но этот стандарт только на бумагах и для отчетности.
1. Невозможно работать - ничего нельзя найти, в документах бардак!
2. З\П назначается каждому новому сотруднику от балды и также выплачивается - "из-под полы" генеральным.
2. Сам директор - это отдельная песня. Шизофреничка еще та. Следит за каждым, каждого проверяет не по компетенции, по личностным качествам. Если человек ее не устраивает - начинает его изводить - морально, материально, искать на него компроматы и пр. В итоге люди не выдерживают и уходят сами... Текучка большая! Постоянных сотрудников она да ее зам. Остальные меняются как перчатки. За два месяца работы - я увидела смены почти 6 сотрудников из 9-ти.. и некоторые не по разу. Хотя со стороны всё кажется бело и пушисто.
В общем - если вы хотите, чтобы вас постоянно "имели во все места" и вы работали без выходных (сверхурочные не оплачивают - ибо у компании нет денег и женлани) - то вам в "Уральскую школу бизнеса"!

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании