Отзыв о компании Экотопия
Подписаться
Добавлен: 19:51 26.01.2015
Сфера деятельности:  Торговля: Продукты питания и напитки
Сайт:  ecotopia.ru
Эл. почта: eco@ecotopia.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург
Телефоны: +7 (495) 684-57-47
Рейтинг компании: 

Всего отзывов: 10
Описание деятельности:  Экотопия — это команда единомышленников, компания-производитель и поставщик экотоваров и качественных, проверенных продуктов для наших друзей, а также для всех, кто ведет осознанный образ жизни и идет по пути полного раскрытия своего потенциала: физического, эмоционального, ментального, духовного. Наши магазины находятся в Москве, Санкт-Петербурге и Челябинске.


Никнейм: Никита (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Октябрь 2014
Дата увольнения: Январь 2015
Количество просмотров: 221
Полезность отзыва: 1 - 2 = -1
Всего комментариев: 3
Положительные стороны

Удобное месторасположение. Приятный коллектив, очень отзывчивый, никогда не отказываются прийти на помощь. Встретил многих людей, с похожими взглядами на жизнь, многие подарили новые знания в интересующих меня областях. Хорошие условия оплаты труда - все зависит от умения продавать и общаться с людьми. Очень интересный руководитель (Петр) - за первый месяц работы очень многому у него научился (в особенности терпению и пониманию), за что огромная ему благодарность ))Петр, Вы говорите, что Вам хотелось бы работать в своей команде на уровне СОТРУДНИЧЕСТВА, а не прямых приказов - это самый приятный подход, который я встречал, прошу Вас, не отказывайтесь от такой прекрасной идеи, т.к. работать, с таким подходом руководителя, очень интересно и продуктивно.



Отрицательные стороны

Их не много - но есть очень весомые. Я не буду рассказывать о внутренних проблемах компании, т.к. уверен, что Петр вскоре их решит, если уже не решил ))
Мне бы хотелось затронуть только отношение руководителя к своим работникам и посетителям:
1) Петр, я понимаю, что Вы очень цените своих "старых" работников (и есть за что - это неоспоримый факт), но если Вы не будете ценить новых, то они просто не появится, а текучка кадров продолжится.
2) Если Вы хотите уволить человека - сделайте это по-человечески, не надо создавать условия, при которых работник уйдет сам (у меня то Вы напрямую спросили, почему я раньше сам не ушел), а то придется дольше желаемого терпеть таких как я ;))
3) Все на свете имеют свои минусы и плюсы - не стоит кого-то выделять, это крайне неэтично с Вашей стороны !! И вегетарианцы и мясоеды - все равны! Вы привели пример с дельфином - посмотрите видео, как "тупые травоядные" буйволы спасают своего сородича от стаи львов ;)) а еще лучше, чтобы перестать говорить о том, что мясоеды умнее, чем кто-либо, почитайте забытый труд Кропоткина П.А. (в его честь даже станция метро названа и не один город) "Взаимопомощь, как фактор эволюции" и перестаньте порочить тех, кто приносит Вам прибыль и тех, кто у Вас работает. Повторюсь - это НЕЭТИЧНО.
4) Вы утверждаете, что у Вас этичная компания!? Разве этично повышать цену на Стевию - Ваш основной продукт, когда себестоимость осталась неизменной, Вы ведь зарабатываете на больных людях - у них нет другого выхода, а Вы этим пользуетесь !! Меня это в последние дни очень поразило!! И ПРОШУ ВАС, НЕ НАДО ДАВАТЬ ПОСЕТИТЕЛЯМ НА ПРОБУ ТЕ ПРОДУКТЫ, КОТОРЫЕ "УЖЕ ПОПРОБОВАЛИ", и говорить своим сотрудникам, чтобы они это делали!! Вы просите сделать медкнижки, но при этом санитарное состояние ваших помещений нарушает все законы в этой сфере!!! (Повторюсь - надеюсь Вы это уже исправили.) Если уж говорите про ЭТИКУ, то соблюдайте ее, или это просто рекламный ход ??
5) Когда Вы пишите опровержения к данным комментариям - не стоит стараться так зло шутить над людьми (стараясь их унизить, тем самым оправдав себя) !! Во-первых, Вы можете ошибиться, как в последнем опровержении, которое Вы так спешно удалили: трудовой договор мне был не нужен - я Вам доверял, больничные тоже - я не болею (так что про утку и остальное было уж совсем не к месту, и крайне не приятно - еще один показатель Ваших немногочисленных, но все-таки ужасных внутренних качеств); о каких прогулах Вы говорите (зачем опускаться до вранья то?? ); ну и остальное все тоже было не лицеприятно !! Во-вторых, не надо опускаться до уровня тех, кто пытается Вас опорочить, Вы же сами себя тем самым приравниваете к ним и заставляете задуматься о правдивости Ваших слов.
В конце скажу, что у меня не было желания писать какие-либо отзывы о работе в компании "Экотопия", просто несправедливость Ваших слов (в опровержении к предыдущему комментарию) вынудила меня хоть как-то эту мифическую справедливость восстановить. И не забывайте, Петр, как и у всех, в Вашем шкафу не мало скелетов, и вместо того,чтобы копаться в чужих шкафах, лучше наведите порядок в своем, может тогда у Вас не буду воровать по полмиллиона !! ;))))
С уважением, Никита
P.S. Еще раз благодарю за неоценимый опыт полученный от Вас,Петр, в процессе работы и за помощь и отзывчивость всех работников "Экотопии" - мне было приятно с Вами работать. Денис, отдельно прошу прощения за неправильное отношение к тебе, мне очень жаль, что мы так и не успели хорошо подружиться !! Желаю ВАМ ВСЕМ успехов и процветания))


Оценки компании
Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании

Расскажите своим друзьям:

Комментарии к отзыву


Вы считаете, данный отзыв полезным и правдивым ?   

# Петр2015-01-27 11:30:47
1. Советами тут никто не интересовался.
2. Никаких шуток. С теми, кто не желает сотрудничать или вредит расстаемся очень быстро.
3. Трудятся все по разному и ведут себя все по разному и никто не будет реагировать на это одинаково. А сентиментальные советы можете обсуждать с вашим создателем на досуге, на которого ссылаетесь. Или с приверженцами теории эволюции, которых нахваливали в отзыве.
4. А вот клеветы тут не будет! Потрудитесь полную картину по ценам сначала выяснить и по закупкам, прежде чем обвинения во вранье транслировать!
5. Лучше все-таки найдем настоящего специалиста, который в состоянии будет предотвращать порчу продуктов в магазине.
# Никита2015-01-27 03:46:59
1. Я не говорил Вам перестать ценить "старых" - они бесценны, это бесспорно, я советовал обратить внимание на новых!!
2. Продолжаете отшучиваться ;)))
3. Бог любит всех одинаково - по-моему хороший пример для того, как нужно вести себя с другими людьми! ;)
4. Продолжаете обманывать - это было ожидаемо...
5. Распоряжайтесь, главное то, что уже испортили людям на пробу не давайте!!

С уважением, Никита
# Петр2015-01-27 02:06:00
Никита, да, комментарий на отзыв фасовщицы был более чем провоцирующим. Поэтому и этот отзыв был ожидаем...

1. Предпочту ценить ценных и ответственных сотрудников. Вне зависимости от их "старости".
2. Да уже. Уже где-то упоминалось, что больше не кормим сырым мясом провинившихся. Теперь все быстро.
3. Все не равны никогда. Все разные.
4. Как себестоимость могла остаться неизменной, если по нынешнему контракту мы платим с конца прошлого года заготовителям за стевию в рублях более чем в два раза больше? К нам когда-нибудь придет главный администратор в магазин, который в случае, если санитарные нормы помещений нарушатся, будет первым, кто сделает все возможное, чтобы исправить все в кратчайшие сроки по первому сигналу. Который сможет брать ответственность и за просрочку и за потери и за санитарное состояние помещения и товаров. И предотвращать все это.
5. В течении декабря было 4 прогула. Вместо того, чтобы трудится согласно установленному графику, была выбрана сезонная подработка. Без предупреждений. В конце месяца был разговор на эту тему, но за половину января ничего не изменилось. Мифическую справедливость будем считать восстановленной. Ошибки комментатора отзывов и санитарное состояние помещений магазина - исправленными.

Петр.
Подписаться