Никнейм: Алексей
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2014 Дата увольнения:2014
Количество просмотров:207
Полезность отзыва:
6 - 1 = +5 Всего комментариев: 7
Положительные стороны
Почти нет
Отрицательные стороны
Друзья, я тут предлагал обратить внимание на деятельность Фархада Исхакова, так вот этот чудо Коммерческий директор уволил сделал все что бы уволить лудшего специалиста по производству, он же директор по производству.
Мы все так радовались когда появился человек координировавший работу офиса и завода, в плане производства. Все Богучаны радовались, что пошла нормальная связь.
А вот это гавно татарское все испортило. Сидел бы себе в Казани и нелез к нам в Сибирь.
Вот зла не хватает на такого человека. Какбудто специально уничтожает Краслесинвест.
"Директор и его команда абсолютно адекватные, хорошие специалисты"
Вы серьёзно? В каком, мать его, месте они специалисты? Никто из них ничего не пилил, не продавал и не производил из дерева. Они профессионализму заочно обучались? Никто на заводе не работал (я сейчас не обо всех). Делят шкуру не убитого медведя. Сегодня г. Исхаков всех успокаивал, типа всё нормально пацаны, сейчас как только запустим пиление - сразу заживём. Сразу на самоокупаемость. А ещё, что нас на всех рынках с распростёртыми объятиями ждут. Что продукция наша почти продана, как только напилим - с руками оторвут.. Ну это же откровенное враньё. В таких репликах весь профессионализм на лицо, что называется. Любой, кто работал в отрасли прекрасно понимает, что вывести производство из - в + очень не просто. Что ещё миллион раз каждую копейку посчитать надо. Себестоимость высокая. Какая к чёрту самоокупаемость? С такими темпами нам до неё как до Китая пешком... А с Михайловым работать было можно и нужно. И знания есть. И опыт. Просто трудно, видимо, русскому человеку по татарски разговаривать. Особенно с чукчами...
Да не секретарша нахваливает. Это один человек по всем отзывам, типа PR менеджера. Надо же хоть как то оправдывать свое существование.
Если бы не отвечали, так может быть столько отзывов и не появилось бы.
Ответы все в одном ключе, если почитаете и по одной схеме.
1.Полное отрицание.
2. "Эмоциональное" возмущение.
3. Оправдывание действий.
4. "Накат" на сотрудника в подтверждение отрицания.
Судя по отзывам, понятие "требовательный" в отношении Харисова, все равно, что самодур, коим он и является. Люди везде примерно одинаковы и никто не поверит, что Краслесинвест при выборе специалистов и принятии их на работу, почему то постоянно выбирает лодырей, которые только и хотят ничего не делать, а много денег получать. Вот какие плохие люди в Красноярске оказывается :)
Конечно все тут собрались и чушь пишут напраслину на нашего "рубаху парня" Харисова, нашего "королька" :) и ни слова правды.
Бред полный! О чем вы говорите! О каком супер специалисте? Не решил ни одного вопроса за период своей работы. На совещаниях даже на вопросы ответить не может, ощущение, что элементарными цифрами не владеет. Уровень-главного механика, но никак не директора по производству! И никто не огорчился из-за его увольнения, а наоборот восприняли как хорошую новость! Директор и его команда абсолютно адекватные, хорошие специалисты. Директор требовательный, а многим это не нравится. Поэтому и пишут всякую чушь!!!! Просто нужно качественно и в установленные сроки исполнять свои обязанности и за это получать хорошую заработную плату. А многие вместо этого сидят и занимаются интригами. войнушками и поливанием грязью директора и его команды. Не порядочно вы себя ведете, господа!
Полностью согласен. Жаль, выдавили хорошого специалиста. Надеюсь, Андрей Михалыч к нам вернется. Только для этого надо нескольких казанских засланцев-вредителей на их родину отправить.
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "зао краслесинвест"
Просто ноль а не специалист.