Никнейм: Аноним
(работал(-а) в компании и знает её изнутри) Дата начала работы:2014 Дата увольнения:2014
Количество просмотров:72
Полезность отзыва:
3 - 3 = 0 Всего комментариев: 6
Положительные стороны
нет
Отрицательные стороны
задумайтесь, прежде чем идти в это логово: что можно сказать о компании, где текучка кадров считается нормой, где руководство совсем не задумывается почему люди увольняются толпами, обещания поднятий з/платы не выполняются, хорошие сотрудники не ценятся, а ценится только кучка "людей", которые лижут одно место друг другу уже несколько лет и поэтому считают себя просто властелинами всего чего только можно, считающие, что имеют право раздавать указания направо и налево, а новых сотрудников считают рабами, на которых взваливают всю свою работу и погоняют хлыстом, прибавляя работы с каждым днем, и если не справляешься, то заставляют бесплатно выходить на выходных, а само руководство как-будто ничего не видит и не замечает - почему люди только устроившись, сразу же увольняются, потому-что нет системы руководства в принципе, почему-что всем руководит старая шайка и это продолжается на протяжении нескольких лет, нормальный человек там просто не выдерживает, перспектив никаких, только прогибаться под быдло-стадо.
То есть, если люди годами работают, уважают и защищают (анонимно, кстати) искренне любимую компанию, то они неудачники и прихвостини, а если они уволены и злобствуют (анонимно, кстати), то они скорее всего просто честные, несправедливо обманутые люди желающие открыть людям правду? :-) ок
местные подхалимы взбунтовались, смешно читать как они защищают эту "прекрасную фирму", только люди почему-то увольняются каждый месяц по несколько человек, прям как-то удивительно...))
вот интересно прям стало.. пойду в отделы позаглядываю - хлысты и другие атрибуты ээ.. рабства искать. Что-то же точно пропускаю :))) Почти обидно! Но тут главное, чтобы толпой не вынесло :))) Смеюсь :)))
Ирина, в школе видимо плохо учились ВЫ, если у вас проблемы с чтением, в ЮСК не работодатели взваливают работу, а другие люди "из приближенных", которые работают там много лет и которые не имеют права взваливать свою работу на других, оденьте очки и читайте внимательно, а сами работодатели видимо даже не задумываются почему люди уходят оттуда толпами, им видимо не до этого.
По тексту сразу видно - автор и в школе то не напрягался, чего уж на работе начинать -)) А ненавистные работодателя так и норовят на него - перспективного человека! взвалить свою работу -)))
Подписаться
Подписка
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новости компании "Южная Софтверная Компания"