Никнейм: Алекс (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: Июнь 2014
Дата увольнения: Август 2014
Полезность отзыва: 3 - 1 = +2
Всего комментариев: 4

На этапе собеседования их казалось много- хорошая зарплата, возможность развивать отдел продаж, применят имеющиеся знания, адекватный руководитель....

А по факту - о развитии отдела продаж, речи и быть не могло. Все предложения по улучшению работы предприятия воспринимались в штыки. Директор Аветисян Армен Николаевич армянин, с весьма скверным характером. Его мнение является единственно правильным. Мотивации у работников никакой- голый оклад в 4-5 млн - а обязанностей, по уши... от этого текучка. Доказать человеку что-либо невозможно. Хотя изначально все выглядело гладко "Вы будете руководить, развивать. Нужно сделать мотивацию для сотрудников....". Проработав несколько месяцев, стало понятно, что это все слова. Человек не готов что-то менять, не готов и не умеет слушать. Увольняет работников, только потому что они ему не нравятся - хотя по обороту делают чуть ли не больше остальных. Странный руководитель - самодур!!!
Если Вас пригласят на должность менеджера по продажам, будьте готовы что на вас будут срываться, и чуть ли не в лицо говорит что вы идиот (без причины, а просто потому что вы разонравились). На руководителя ОП даже не пытайтесь-не тратьте свое время. Директору он не нужен. И я далеко не первый, кто уходит с этой конторы по одной и то же причине... Выводы делать Вам.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании