Никнейм: Евгений (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Дата начала работы: 2014
Дата увольнения: 2014

Коллектив - самая хорошая сторона компании, но заслуга в первую очередь управляющего !
Управляющая Оксана - лучший сотрудник с кем довелось работать !
С многими сотрудниками поддерживаю связь и постараюсь забрать на новое место работы.

Неплохое развитие информационных систем(программа, сканеры, переносные принтеры этикеток).
Отличный It специалист.

Работал с открытия магазина.
-низкая ЗП и малое количество персонала - отсюда постоянная текучка
-работа увеличивалась ежемесячно (никому ненужные отчеты постоянно добавлялись, проверки, бумажная волокита)
-большой несоразмерный прирост плана к предыдущему году

Перед Новым Годом приходится работать за 10 х, но это никак не отразится на материальном вознаграждении.
Продавцов заставляли носить форменную одежду, которую прислали один раз, в итоге одну футболку носили - 2-3 человека!
Зато у компании есть денежные средства на постоянные перелеты сотрудников - для проверок, настройки оборудования и прочего)

Региональный директор Елена - отдельный разговор, самый мерзкий, вечно недовольный человек, явно показывающий свое негативное отношение к индивидуальным сотрудникам.
Человек , который пытается выслужиться перед вышестоящим руководством. Именно она попросила уйти управляющую Оксану, вслед за которой ушел весь персонал, снизились продажи, и отношение покупателей к магазину.

Трудоустройсво белое - но нормы не соблюдаются:
Не отпускают сотрудников на оплачиваемый отпуск в связи с учебной сессией. Кладовщику не дают теплую одежду для приемки товара в холодном помещении.
Ночные смены оплачиваются не в полном размере.

Коллектив и корпоративная культура
Начальство и его уважение к сотрудникам
Рабочее место и условия работы
Социальный пакет и льготы
Перспективы работы в компании